炼铁厂安全管理考核细则一、安全管理目标1、工亡事故为零。2、重伤事故率为零。3、轻伤事故率为 3‰。二、基础安全管理要求1、每个月由生产副厂长主持召开一次安全生产专题会，厂相关领导及各作业区、科室负责人和安全员参加，讨论部署炼铁厂安全工作重点，会议由生产科做好完整的会议记录。2、加强班组安全基础管理和全体员工安全教育、法律法规培训，做好二级、三级安全教育、提高员工安全素养、安全确认和危险辨识能力。3、班组安全活动日定于每周一，分厂安全员定期督导、检查班组安全活动质量，发现问题及时纠正，班组安全活动内容要有计划、有针对性。有完整活动记录，并做好班组安全日常管理工作。4、各作业区定期（每周一次）做好安全自查自改工作，作业长负责每次安全自查内容，对查出的隐患要及时落实整改并上报生产科，分厂每半月由生产科组织一次综合性安全大检查。5、把危险源点控制纳入安全工作重点内容，责任到人。6、仔细执行公司月安全工作计划和布置，按时完成上级临时交办的各项工作任务。三、会议考核1、炼铁厂安全例会，厂相关领导及各作业区、科室负责人和安全员按时参加。无故不请假旷会一次考核 50 元。2、各作业区仔细组织班组安全活动，根据炼铁厂班组安全活动安排执行，班组全体人员参加，并做好记录。一次未开，考核班组负责人 50 元。3、班组安全活动中，员工必须仔细记录，经检查对于不仔细记录者一人次考核本人 50 元。4、炼铁厂统一组织的安全会议、活动等，各作业区按要求把人员组织到位，并负责维持好现场秩序，否则考核责任作业区 100元。5、各作业区安全活动记录、安全管理记录、防火检查记录等记录要法律规范、齐全，无缺页，保持洁净、洁净，各负责人要及时签字确认，发现一项不合格，考核责任作业区 50 元。6、各作业区要及时传达公司及炼铁厂安全会议精神，落实各项工作，一次传达不到位考核责任作业区作业长 50 元。四、安全教育考核1、各作业区对新员工、转岗和复工员工要及时进行安全教育，保持记录，一次未教育考核责任作业区 100 元。2、各作业区要加强员工教育，提高员工技能，严格执行安全培训计划。一次未执行，考核责任作业区 100 元。3、炼铁厂统一组织的安全培训，各作业区要及时传达，无故缺席一人次考核责任人 50 元。4、厂安全考试成绩 95 分为及格，不及格者一周内进行补考，无故不补考者考核责任人 100 元。5、一次安全考试内，不及格者占作业区参加考试人数的 30...
