大学意识形态工作责任落实制度 篇一： 一、实行意识形态报告工作责任制，各支部书记为第一责任人，对学校意识形态工作负总责。 二、各支部每月向中心学校党总支专题报告一次意识形态工作，分别在每月 30 日前落实。 三、遇到有意识形态领域重大问题或特别情况，各支部随时向中心学校党总支报告。 四、各支部班子成员应当把意识形态工作履职尽责情况作为民主生活会和述职述廉述学报告的重要内容，接受监督和评议。 学校 意识形态工作分析研判制度 一、建立分析研判机构。成立各学校意识形态工作分析研判工作领导小组，组长由学校校长、支部书记担任，副组长由副校长、教导主任、支部委员担任，成员由学校各科室主要负责人及老师代表担任。 二、分析研判时间。常规性研判每半年组织一次，原则上安排在每年的 6 月中旬和 12 月中旬进行，特别情况及时研判。 三、各支部全年专题研判意识形态工作不少于 2 次。 四、分析研判内容。重点分析研判当前的意识形态工作形势、存在的重大舆情和重大问题、今后的应对策略等研判结果以报告形式报中心学校党办。 五、定期通报结果。各支部每年在各校通报一次意识形态工作情况。 学校 意识形态工作领导阅评制度 一、阅评领导。人员由中心学校党总支主要负责同志组成。日常工作由中心学校党办负责。 二、阅评内容。重点阅评各校德育工作方面、老师队伍考核与管理方面、师德师风方面 、学校办学行为方面、学校网站和校园广播等方面。 三、阅评时间。每季度一次，原则上安排在每年的 3 月下旬、6 月下旬、9 月下旬、12 月下旬进行，特别情况随时组织阅评。 四、对学校意识形态领域重大错误思潮和言论，应通过学校管理信息形式，理直气壮地及时进行批驳，有理有利有节地开展思想舆论斗争。 五、各支部阅评情况以信息形式报中心学校党办。 学校 意识形态工作联系沟通制度 一、中心学校领导班子成员要根据工作分工与各校“结对子”，明确联系方式，建立联系。 篇二： 第一章 总则 第一条 为进一步加强和改进意识形态工作，落实党要管党意识形态原则，明确党委领导班子、领导干部的意识形态工作责任，根据《茂县教育系统党的意识形态工作责任制实施细则》和上级有关的文件精神，制定本细则。 第二条 意识形态工作是党的一项极端重要的工作，关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。做好意识形态工作，对巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位，巩固全党全国各族人民团结奋斗...
