皇姑区集体合同知识竞赛试题〔预赛一场〕第一关：必答题“个人必答〞 〔18 道选择题，每道 20 分〕1、
沈阳市集体合同规定
自〔 〕起施行
CA、2011 年 12 月 1 日； B、2012 年 1 月 1 日； C、2007 年 8 月 1 日； D、2010 年 12 月 1 日
2、集体合同期限一般为〔 〕
CA、1 至 2 年； B、1 年； C、1 至 3 年； D、3 年
3、工资集体协商应当遵循( )、兼顾企业和职工双方利益的原那么
BA、依法、公正、平等； B、合法、公开、平等；C、合法、公平、效率； D、依法、公正、平等
4、本方法所称工资集体协议，是指职工方与企业方经集体协商专门就( )等事项签订的专项集体合同
A A、工资福利； B、职业培训； C、社会保险； D、民主管理
5、( )应当帮助、指导企业工会与企业进行工资集体协商、签订工资专项集体合同，依法对工资专项集体合同的履行情况进行监督
A A、工会； B、工商业联合会； C、行业商会； D、人民代表大会
6、工资集体协商双方的代表人数应当为对等的〔 〕，每方为〔 〕人，并各确定 1 名首席代表
C A、双数、2-4 人； B、单数、1-5 人； C、单数、3-9 人； D、双数、4-8 人
7、职工方协商代表由〔 〕推举，并经职工〔代表〕大会审议通过，首席代表由工会主席担任，也可以由其书面委托其他职工方协商代表担任
DA、全体职工； B、劳动行政部门； C、企业法人； D、企业基层工会
8、协商代表产生后，应当向〔 〕公告
AA、全体职工； B、劳动行政部门； C、社会； D、企业基层工会
9、人力资源和社会保障行政部门、工会可以从熟悉劳开工资、工商、税务、财务、审计、企业管理、法律等人员中聘任〔 〕，作为本方协商代表，参加工资集体协商
B A、法律参谋； B、工资集体协商指导员；
