文化公司全日制劳动合同 甲方：_________ 乙方：_________ 一、劳动合同期限 第一条本合同期限为____年，自____年___月___日生效，其中试用期___月，到____年___月___日终止
二、工作内容 第二条乙方同意根据甲方工作需要，在_____部担任___________工作
三、劳动保护和劳动条件 第三条甲方安排乙方执行定时的工作制;甲方安排乙方每日工作时间为八小时，每周40 小时
第四条甲方由于工作需要安排乙方加班的，应安排乙方同等时间补休或支付加班工资
第五条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全工作法律规范和劳动安全卫生制度及其标准
第六条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技能、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训
四、劳动酬劳 第七条甲方的工资分配遵循按劳分配原则，甲乙双方同意，乙方的劳动酬劳分为三部分：_________基本工资、职务工资、岗位工资等
第八条甲方实行下发薪制，每月 5 日以货币形式支付乙方上月的工资，总计______元人民币，
第九条乙方的劳动酬劳按国家规定缴纳个人所得税，甲方在支付乙方工资时代扣和代缴
第十条甲方根据公司的效益和乙方的贡献，自主解决给乙方颁发年度效益奖或特别贡献奖
此部分奖励的应纳税部分由乙方自行负担
五、保险福利待遇 第十一条甲乙双方应按国家和重庆市社会保险的有关规定缴纳职工养老、失业和大病统筹及其它
凡需乙方缴纳的，甲方在发工资时代扣代缴
甲方应为乙方填写《职工养老保险手册》
双方解除、终止合同后，《职工养老保险手册》按有关规定转移
第十二条乙方患病或非因工负伤，其病假工资历、疾病救济费和医疗待遇按重庆市__有关规定执行
第十三条乙方患职业病或因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家和重庆市有关规定执行
第十四条甲方为乙方提供以下福利待遇：_________
