新型职业农民培育工作总结 2025根据《2025 年 XX 县新型职业农民培育工程项目实施方案》的要求，XX 县畜牧兽医局积极宣传培训政策，组织了全县相关畜禽养殖场(户)业主参加新型职业农民培育工程，具体情况如下： 一、完成情况 2025 年下达 XX 县新型职业农民(畜禽养殖)培训人数为 120 人，按时要求于2025 年 3 月份以前完成。我局于 2025 年 3 月 18 日至 3 月 23 日举办了 猪禽养殖培训 ，培训人员 70 人。3 月 25 日至 3 月 30 日举办了 牛羊养殖培训 ，培训人员 57 人。2 期共计培训 127 人，参加 云上智农 好评率达到 90%。 二、主要做法 1、明确责任。将新型职业农民培训纳入畜牧技术推广站和各乡镇畜牧中心年度工作考核目标，上下联动，合力推动。培训工作由局分管领导王建华副局长总负责，局机关在培训服务、老师协调、教室配置等方面全力配合和支持，县畜牧技术推广站具体承担培训任务，负责组织实施授课培训，乡镇中心负责招生和后期跟踪服务，做到集中培训，分散指导，责任明确，各司其责。 2、创新方法。马头山羊、秦巴黄牛、黑猪养殖是我县农业经济的主导产业，也是这几年我县精准扶贫的重点扶持产业。我们在老师聘请中实行 请名师、筑基础，请进来、走出去 的方法授课，今年聘请省农科院畜牧兽医讨论所的金尔光、宋忠旭、郭万正等专家学者授课，并把专家请到部分养殖场，把脉问诊，实地指导。在实践指导上实行分片包联，分区指导，按期上门，定期回访的形式，让每一位学员学能应用，学有所用。 3、丰富教学。我们严格执行培训方案和期初计划，完全根据 五三二模式 ，即理论授课时间 50%，实训、见习 30%，研讨、考试考核时间 20%，培训时间上不缩水。在课堂教学时做到有教案、有教材，注重互动教学，并安排学员互相沟通，实践中注重养殖专业技能、防疫员与养殖户之间的相互沟通，做到人人参加，人人动手。后期跟踪指导上建立了微信群、电话咨询，保证沟通顺畅，互动活跃，不走形式，不摆样子。 4、法律规范管理。培训根据训前申请、训中监督、结班验收、拨付资金的流程开展，建专帐，专人管理，专款专用，法律规范资金使用范围，严禁现金支付，严禁截留挪用。所有报销单据报县农业局和财政审核后报账，做到与培训无关的不予支出，预算中没有项目的不予支出，单据少于 2 人签字证实的不予支出。根据一班一档，拍照片、留痕迹，签字登记，全程收集，装订成册，入档存放，确...
