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劳务派遣和雇用合同

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劳 务 派 遣 和 雇 用 合 同甲方: 法定代表人: 法定地址: 指定联系人及联系电话: 乙方: 身份证号码: 工种: 国内详细住址: 国内联系人及联系电话: 鉴于甲方已与 公司(以下简称总包商)签订了劳务分包合同,为维护甲乙双方的权益,明确各自责任,经友好协商,并在双方充分理解和完全自愿的基础上,于 年 月 日在 (签订地)签订本劳务用工合同。第一条工作内容在本合同履约过程中,乙方负责完成甲方安排的与本分包工程相关的全部工作,甲方根据本合同第七条的规定向乙方支付工资。第二条合同试用期1.乙方的试用期为 个月,自离中国国境之日起开始计算。试用期满,经甲方审核同意后,由甲方正式雇用。2.试用期间,如甲方或总包商认定乙方不能胜任本职工作,甲方有权终止本合同并安排乙方回国,往返机票、签证、签证取消费用和为乙方办理的国外工作所需各种证件的费用均由乙方承担。3.如乙方因其他原因回国,均根据本合同中第八、九条之规定执行。第三条工作期限1. 本合同约定乙方的工作期限暂定为 个月,自离中国境之日起算。2. 如根据项目实际需要,甲方拥有适当延长或缩短乙方工作期限的权利,但延长或缩短不能超过 个月。第四条费用的承担1.甲方有权向乙方收取人民币 元作为综合管理费,由甲方统一管理和使用。2.甲方负责向乙方提供劳动服装(冬、夏装各 1 套,款式根据总包商的统一要求),费用由甲方承担。3.其他费用(如报名费、体检费、护照费、培训费、考试费和所有国内发生的交通费等)均由乙方自行承担。4.甲方在为乙方办理出国签证前向乙方收取前期垫付款人民币 元,用于垫付往返机票、出国签证、在工程所在地应办理的各种证件,以及其他前期准备等费用。如乙方圆满履约,甲方将在乙方回国后的 56 天内将该费用退给乙方,不计息。如乙方在合同期内提前回国,甲方将根据本合同第八、九条之规定从乙方前期垫付款中扣除相应费用后,将余额返还给乙方。第五条甲方的权利和义务1.负责乙方出国和归国的组织工作,以及出国前的思想教育、外事教育和培训等工作。2.负责乙方在外期间的内部生产管理,包括工作安排、统一调配、用工结算及工资支付等。3.负责乙方在外期间的内部生活管理,包括提供住宿用房及床铺,但床上用品及其他生活用品由乙方自备,或由甲方提供,但费用由乙方承担;负责统一提供食堂及个人餐具,伙食费由甲方承担(伙食标准将根据现场实际情况确定)。4.负责现场协调管理,包括乙方在...

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