企业工资管理系统VIP专享VIP免费

第1页共36页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第1页共36页企业工资管理系统目录第一章绪论……………………………………………………………11.1数据库管理系统……………………………………………………………11.2企业工资管理系统…………………………………………………………11.3开发工具……………………………………………………………………1第二章员工工资管理系统设计分析…………………………………22.1应用需求与分析……………………………………………………………22.2系统模块划分………………………………………………………………22.3系统数据库设计……………………………………………………………3第三章：企业工资管理系统应用程序设计…………………………43.1系统图………………………………………………………………………43.1.1系统的数据流图……………………………………………………43.1.2系统的流程图………………………………………………………53.1.3系统模块的具体划分………………………………………………63.2跳转界面设计……………………………………………………………73.2“选择登陆用户模块”详细设计………………………………………83.4管理员登录………………………………………………………………10第2页共36页第1页共36页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第2页共36页3.4.1“登录模块”详细设计………………………………………………103.4.2主窗体模块设计………………………………………………………133.4.3员工注册界面及功能…………………………………………………153.4.4删除员工信息界面及功能……………………………………………183.4.5修改及查询员工工资界面及功能……………………………………203.4.6工资设定界面及功能…………………………………………………233.4.7职位管理界面及功能…………………………………………………253.4.8其他功能………………………………………………………………283.5员工登陆模块……………………………………………………………29第四章：运行与测试…………………………………………………314.1系统运行………………………………………………………………314.2系统测试………………………………………………………………31第五章：实验心得……………………………………………………32第3页共36页第2页共36页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第3页共36页第一章绪论1.1数据库管理系统数据库管理系统（DBMS）是指数据库系统中管理数据的软件系统。DBMS是数据库系统的核心组成部分。对数据库的一切操作，包括定义、更新及各种控制,都是通过DBMS进行的。DBMS总是基于某种数据模型，可以把DBMS看成是某种数据模型在计算机系统上的具体实现。根据数据模型的不同，DBMS可以分成层次型、网状型、关系型、面向对象型等。MSsqlserve2000就是一种关系型数据库管理系统。关系模型主要是用二维表格结构表达实体集，用外键表示实体间联系。关系模型是由若干个关系模式组成的集合。关系模式相当于前面提到的记录类型，每个关系实际上是一张二维表格。关系模型和层次、网状模型的最大判别是用关键码而不是用指针导航数据，表格简单用户易懂，编程时并不涉及存储结构，访问技术等细节。SQL语言是关系型数据库的标准化语言，已得到了广泛的应用。1.2企业工资管理系统企业工资管理是一项琐碎、复杂而又十分细致的工作，一般不允许发生差错。最初的工资统计和发放都是使用人工方式处理，工作量大的时候，出现错误的机率也随之升高，不仅花费财务人员大量的时间，而且往往由于抄写不慎，或第4页共36页第3页共36页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第4页共36页者由于计算的疏忽，出现工资发放错误的现象。同时工资的发放具有较强的时间限制，必须严格按照单位规定的时间完成计算和发放工作。正是企业工资管理的这种重复性、规律性、时间性，使得企业工资管理计算机化成为可能。企业工资管理系...