第1页共13页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制岗位聘用合同甲方（用人单位）细心筛选的岗位聘用合同甲方（用人单位），岗位聘用合同甲方（用人单位）依照受欢迎度排序,假如您也有私藏的岗位聘用合同甲方（用人单位）或喜爱的合同范文,欢迎发布出来与我们共享.岗位聘用合同甲方（用人单位）我为大家收集2022年最新的岗位聘用合同，及岗位聘用合同相关学问解读，盼望这些岗位聘用合同范本能够关心到你解决问题。劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。劳动合同按合同的内容分为劳动合同制范围以内的劳动合同和劳动合同制范围以外的劳动合同；按合同的形式分为要式劳动合同和非要式劳动合同。岗位聘用合同甲方（用人单位）名称负责人电话乙方（应聘人）第2页共13页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制姓名性别诞生年月民族文化程度职务（职称）联系电话陕西教育学院系（部、处、室、馆、科）（下称甲方），依据教学、科研和管理等工作的实际需要，依据国家有关法规、规章、政策和我院人事制度改革文件的规定，根据按需设岗、公开聘请、公平竞争、择优聘任的原则，与（下称乙方）在公平、自愿、协商全都的基础上，签订本聘任合同。一、聘任期限1、本合同从年月日起至年月日止，期限为个月。2、试用期从年第3页共13页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制月日起至年月日止，期限为个月。二、工作岗位依据甲方工作需要，乙方自愿受聘在岗位从事工作，并履行下列工作岗位职责。三、双方的权利和义务甲方的权利和义务：1、依据学科建设、教学、科研和管理工作需要和聘任岗位的职责，结合乙方应聘时的工作思路和工作目标，制定聘期内具体的岗位职责和工作任务目标。2、甲方对乙方履行岗位职责的状况，进行年度考核和聘期考核。3、甲方对乙方的工作成果拥有学问产权（中国现行学问产权法有明确规定的或另有合同商定的除外）。4、甲方为乙方供应合同上规定的工作培训条件和保障。5、其它；乙方的权利和义务：第4页共13页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制1、乙方作为甲方职工，享受学院和甲方在政治、学术、教学和科研经费支配等方面规定的权利。2、乙方享受学院和甲方依据国家有关规定实行的社会保障、住房改革等方面规定的权利。3、乙方享受本合同规定的权利、待遇和保障。4、乙方履行本合同规定的义务和岗位职责。5、其它：四、工作酬劳及待遇1、乙方在受聘期内享受国家规定的工资标准。以后随工作变动，依据国家有关规定或甲方与乙方协商再作调整。2、乙方享受所聘岗位与聘任层次相对应的岗位津贴，并依据有关规定享受其它津贴。3、乙方因工负伤、致残及职业病的待遇，探亲、结婚、丧假的待遇，女性工作人员生育的待遇等根据国家有关规定执行。4、乙方患病或非因工负伤，医疗费的报销标准和医疗期按国家及甲方的有关规定执行。五、工作纪律第5页共13页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制1、甲方应严格遵守人事法规、纪律，努力维护乙方人事权益。2、乙方应遵守单位各项规章制度，勤奋工作、尽职尽责，保守工作隐秘。六、合同的变更、解除、终止和续签（一）合同的变更在下列状况下，经双方协商同意，可以变更合同：1、甲方依据实际工作需要认为有必要调整乙方工作岗位的。2、乙方依据所从事的工作及自己贡献状况认为有关条款需要变更的。3、合同订立时所依据的法律、法规和规章政策已经修改的。（二）合同的解除1、乙方有下列状况之一的，甲方可以随时解除合同：（1）在试用期间被证明不符合聘任条件的；（2）严峻失...
