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北京同仁堂股份有限公司获利能力情况分析获利能力是指企业赚取利润的能力,主要由利润率指标体现
从企业的角度看,获利能力可以用两种方法评价:一是利润和销售收入的比例关系;二是利润和资产的比例关系
一、销售利润率分析(一)销售毛利分析1
销售毛利计算销售毛利率=(营业收入-营业成本)÷营业收入×100%同仁堂2006年销售毛利率=(2396505176-1428898892)2396505176×100%=0
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38%精品welcome同仁堂2007年销售毛利率=(2702850939-1613257135)2702850939×100%=0
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31%同仁堂2008年销售毛利率=(2939049511-1721837973)2939049511×100%=0
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影响同仁堂集团毛利变动的因素对于同仁堂集团而言,影响毛利变动的因素可分为外部和内部因素两大方面:①外部因素(主要指市场供求变动而导致的销售数量和销售价格的升降以及购买价格的升降)
②内部因素包括:同仁堂集团的开拓市场意识和能力、成本管理水平(包括存货管理水平)、产品构成决策以及同仁堂自身企业战略要求等
此外,销售毛利率指标具有明显的行业特点
一般说来,营业周期短、固定费用低的行业的毛利率水平比较低(如同仁堂集团所在的医药产业);营业周期长、固定费用高的行业,则要求有较高的毛利率,以弥补其巨大的固定成本(如地产业等)
(二)营业利润率分析1
营业利润率的计算营业利润率=营业利润/营业收入×100%同仁堂2006年营业利润率=291026176/2396505176×100%=0
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14%同仁堂2007年营业利润率=366889297/2702850939×100%=0
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