内部审计实务标准第2页共57页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第2页共57页本文目录:内部审计师协会职业道德规范内审实务标准简介IIA颁布《内部审计实务标准》修订本的补充实务公告内部审计师协会职业道德规范1、基本内容2、重点难点和和疑点基本内容--------------------------------------------------------------------------------《道德规范》的目的是促进内部审计职业领域内的道德文化的发展
国际注册内部审计师协会理事会在1999年6月通过的《道德规范》中指出:道德规范对于内部审计职业来说是必要的和适当的,因为它是建立信任的基础
这种基础为评价和改进风险管理、控制和治理过程,帮助组织实现其目标,提供了保证
《道德规范》既适用于提供内部审计服务的个人,也适用于提供内部审计服务的团体
对于协会会员、IIA职业资格的接受者或参加者,对《道德规范》的违背将根据协会的规章和行政指南予以评价和管理
2000年6月通过的新《道德规范》包括两个基本部分:一是与内部审计职业和实务相关的原则(共4条原则:正直、客观、保密、能力);二是描述内部审计师预期行为规范的行为规则(在4条原则之下共有12条行为规则)
这些规则有助于将上述原则运用于实践中,目的在于指导内部审计师的行为
内部审计师应使用和信守以下原则:1、正直内部审计师的正直建立起信用,从而为其判断的可靠度提供基础
这条原则包括4条行为规则:1.1应当诚实、勤奋并负责地完成工作
这是审计师个人品质的基础
不诚实就不能将职责和权限委托给他;不勤奋就可能增加错误、疏忽和误解;没有责任感就得不到他人的信任,这样审计师就将失去对组织的价值
1.2应当按照法律及其职业要求,遵守法律和做出披露
这一条有两点要求:(1)如果内部审计师了解到一些对组织重要