伊吾县第一中学精神文明建设交流材料近几年来,我校在县委、县政府的正确领导下,我校团结带领广大党员、教职工,求真务实,开拓创新,与时俱进,扎实工作,党的建设进一步加强,教育教学水平稳步提高,精神文明建设成绩显著
回顾一年来的工作,我们的做法和体会主要有以下几方面:一、加强领导,健全制度,为精神文明建设提供坚强的组织保障
(一)强化组织领导,健全责任制度
学校成立了以党支部书记为组长,中层领导为主,各班班主任为成员的领导班子
形成了上下联动、程序严密、协调有效、高效统一的精神文明建设工作运行机制
我校认真开展了“第十四个公民道德建设月”、“学雷锋、树新风”等活动
学校获得了“先进基层党组织”、“文明单位”、“平安学校”、“法制合格单位”等光荣称号
(二)严格考核制度,确保创建成效
在精神文明建设工作中,我校确立百分制考核办法
年初,学校创建《党员考核办法》、《教师师德师风考核细则》、《教职工考核细则》
期间有全校教职工互相监督,并开展教职工互评打分活动
教师节大会上,我校对10名教师进行公开表彰
(三)加强党的队伍建设,全民提升精神文明建设能力
我校建立健全支部各项规章制度,加强党员管理,设立《党员考核制度》,号召广大党员签订目标责任书
同时我校严格执行公开党员收费情况制度,将党费收缴情况进行全校公布
此外,我校积极发展党员,2012年吸收一名学生党员,发展两名入党积极份子
我校图尔贡·亚合甫同志评为地区级“优秀党员”;古丽尼沙同志评为县级“优秀党员”
二、创新活动载体,丰富活动内容,为精神文明建设提供活动保障
(一)加强师德建设,建设现代化教师队伍
进一步落实哈密地区“教师五条禁令和八不准”,开展了“一切为了学生,为了学生的一切”为主题的“师德师风建设年”活动
通过活动,一方面,深入了解掌握教师备课、上课、辅导、作业批改、考试、听课、教研等全面情况,及时纠正教师存在不足之处;