(简答论述)为适应学生智力差异而采用的教学组织形式有哪些为适应学生的个体差异,人们在不断的探索新的教学组织形式(一)同质分组
同质分组是最早用来解决同一班级学生智力和知识程度差距悬殊的方法之一
就是按学生的智力或知识程度分校,分班或分组
我国从初中开始分重点学校和非重点学校,以及前几年有些学校搞的重点班和非重点班,性质上都是同质非组
(二)留级和跳级
除了同质分组外,留级和跳级也是缩小班内学生能力差距的方法
留级是让学习成绩差的学生有第二次学习的机会,去掌握以前尚未掌握的知识
让智力高,成绩好的学生跳级,不仅能缩小班内学生的差距,也有利于跳级学生的身心发展
(重点)论述维纳的归因理论的基本观点,并阐明其理论价值与实际作用人们在做完一项工作之后,往往喜欢寻找自已或他人之所以取得成功或失败的原因
这就是心理学探索归因问题的客观依据
最早提出归因理论的是奥地利社会心理学家海德
美国心理学家维纳是归因理论的一样重要代表人物,他从三个维度把归因分为:内归因和外归因,稳定性归因和非稳定性归因,可控制归因和不可控制归因,又把人们活动成败的原因即行为责任主要归结为四个因素,即能力高低,努力程度,任务难易,运气(机遇)好坏等
以后他又提出六因素,后来还有人分解为八因素
如果将此“三维度”与“八因素”结合真情为,即可组成如下“三维度模式”
八因素:自控水平,能力高低,努力程度,身心状况,方法优劣,任务难易,他助多少,运气好坏
归因理论是从结果来阐述行为动机的,它的理论价值与实际作用可以归纳为三个方面:一是有助于了解心理活动发生的因果关系,二是有助于根据学习行为及其结果推断出个体的稳定心理特征和个性差异,三是有助于从特定的学习行为及其结果预测个体在某种情况下可能产生的学习行为
正因为如此,在学校中运用归因理论以了解学生的学习动机,对于改善其学习行为,提高其学习效果也会产生一定的作用
但是人的心理