皮肤科1 / 8医院皮肤科职责说明书部门职责概述负责各种皮肤性病的诊断与治疗；加强科室的经营管理、品牌宣传；开展科研教学工作；持续改进医疗、护理质量；有效控制院内感染；不断促进医疗服务质量的提升；加强科室文化建设等。分项职责工作任务描述职责一科室管理按医院要求做好科室的年度工作计划、总结、规章制度制定、 任务分解与绩效考核以及日常的行政管理工作等。计划总结工作1.制定年度工作计划和月度工作计划，并分解到周、到人。2.召开科室各种会议 ( 按医院会议制度执行 ) ，传达贯彻医院指令，安排布置医疗、护理、行政管理等工作。3.撰写半年和全年工作总结，按医院要求及时上交。4.上报医院规定的各种表格和材料。5.完成医院交办的临时性工作。制定规章制度1.修订和完善科室的各项规章制度，报相关部门批准后执行（具体按医院文件报批程序执行）。2.修订和完成各岗位的岗位说明书，监督科室人员按岗位说明书要求履行职责。3.调整科室必备的各种流程，按规定程序报批后执行。绩效管理1. 分解年度目标至每一名医务人员，并签订年度目标责任书。2. 实施绩效考核， 每月汇总一次医务人员绩效考核结果，并与二级分配挂钩。科室经营1. 分析科室运营指标 ( 按医院规定的指标体系 ) ，分析科室经营管理中存在的问题，提出改进措施。2. 推广科室业务项目（每半年一次） ，不断扩大病人来源。职责二医疗工作按要求做好门诊和住院病人的诊疗工作，不断提高医疗质量并持续改进， 确保医疗安全。门诊工作1. 安排专家门诊与普通门诊，副高以上专家门诊占门诊总时数不低于50%。2. 抽查门诊处方与门诊病历书写情况，抽查数量不低于本科室门诊量的5%。3. 执行急诊绿色通道制度。病区工作1. 安排病人就诊，按医疗程序开展诊疗工作。2. 组织完成病历和其它医疗文书的书写工作，并确保质量。3. 开展三级医师查房，保证诊疗效果与效率。皮肤科2 / 84. 执行转科、转院制度，为病人提供连贯性的医疗服务。职责三护理工作落实各项护理制度， 为病人提供基础护理服务和专科护理服务。根据病人病情落实分级护理制度，不断提高护理质量，确保护理安全。仪容管理1. 检查护理人员仪容仪表，务必做到行为规范、仪表整洁、语言温和、动作轻柔。病区管理1. 优化病区环境，确保病人住院环境整洁、安静、温馨、舒适。2. 检查病人着装情况和个人卫生，确保每一位病人都达到医院规定的要求。健康宣教1. 开展健康宣教工作，普及医学知识，...
