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《人力资源管理》第 01 章在线测试 《人力资源管理》第 01 章在线测试剩余时间:57:00 答题须知:1、本卷满分 20 分。 2、答完题后,...
福建师范大学《人力资源管理》作业考核试题一、不定项选择题:２×1 ０=20123456789１０ACBCDCDAADAＡ BＣ DADEA Ｂ DE１。品位分类就...
A按照考核范围与内容来分，可分为( ) 单项考核按照薛恩的观点，获得初期职业的正式组员资格阶段是在哪个年龄阶段？（ ） 17-30B把“员...
绝密★考试结束前全国 10 月高等教育自学考试人力资源管理(一)试题课程代码：00147请考生按规定用笔将所有试题的答案涂、写在答题纸上。...
山东财经大学2024-2024 学年第二学期期末考试《人力资源管理》试卷（A)学院__________ 班级__________ 姓名 学号__________(考试时间为...
电大《人力资源管理》形考作业作业 1一、选择题1．具有内耗性特征的资源是( B )。P4 A．自然资源 B．人力资源 C．矿产资源2．人力资...
学习电大《人力资源管理》课程心得体会 通过深圳电大《人力资源管理》课程的学习，我认识到随着人力资源专业的进展与成熟，人力资源工作的...
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一、单选题（共 20 道试题,共 80 分.）1. 实行单班制还是实行多班制，重要取决于（ )。 工人领导C 市场D 生产工艺的特点 满分：4...
《人力资源管理 》形考 4 答案一．判断正误(对的的在题前的括号中划√，错误的划×，每题 1 分,共 10 分） 题目 1以人性为关键的...
中央广播电视大学-第二学期“开放专科”期末考试人力资源管理 试题一、判断对错题（每题 1 分，共 12 分。对的的在题前的括号中划 √...
一、单选题(共 20 道试题，共 80 分。）1. 一般来说，企业对工人和基层管理人员进行培训最佳请( )的培训者. 专家企业外部企业内部无...
人力资源管理：企业通过各种政策、制度和管理人力资源管理的职能:① 人力资源规划 ②职位分员工工 资 .⑥ 对富余员工进行培训.3、供给...
窗体顶端(一） 单选题 1. 人力资源管理的基础是（ )。(A） 人力资源规划 （B） 人员培训 （C） 劳动定额 （D) 工作分析 参考答...
窗体顶端（一） 单选题 1. 人力资源管理的基础是（ ）。(A） 人力资源规划 （B） 人员培训 （C） 劳动定额 （D） 工作分析 参...
人力资源管理一、单项选择题 （只有一个正确答案） 【1】 对企业培训收益的评价有( ）方法。 A: 6 种 B： 2 种 C： 4 种 D:...
《人力资源管理》随堂随练第一章1、 在人力资源管理的职能中，提高员工的知识、技能等方面的能力，挖掘潜在的能力，从而保持和增强员工的...
第一章1、在人力资源管理的职能中，提高员工的知识、技能等方面的能力,挖掘潜在的能力，从而保持和增强员工的竞争力的职能是（）.A 规划 ...
一、单选题(共 20 道试题，共 80 分。）1. 一般来说，企业对工人和基层管理人员进行培训最好请( )的培训者. 专家企业外部企业内部无...
