关键绩效考核指标目 录目 录一、总经理办公室....................................................1主任关键绩效考核指标................
KPI 绩效考核方案提纲一、绩效考核体系的建立 绩效考核设计原则 绩效考核体系主要考核内容 绩效考核指标制定原则与方法 绩效考核执行...
营销企划人员 KPI 绩效量化考核1.1 营销部关键绩效考核指标序号KPI 指标考核周期指标定义/公式资料来源1销售额月/季/年度考核期内全部...
研发部关键业绩指标研发部关键业绩指标.................................................................................................
销售人员绩效量化考核全 案配套光盘 1目 录第 1 章 市场部考核指标量化.............................................................
销售部 KPI 组成表销售部经理 KPI 组成表...........................................................................................
人力资源部岗位 KPI 组成表人力资源/行政部经理 KPI 组成表KPI考核周期考核标准KPI 说明权重计算方式信息来源考核目的新员工招聘报告...
人力资源部 KPI 组成 KPIKPI 说明考核周期考核标准权重计算方式信息来源考核目的日常招聘工作％1、 保证提供的侯选人适应公司发展需...
行政人资部关键绩效考核指标序号KPI 指标考核周期指标定义/公式资料来源1行政人资工作计划按时完成率月/季/年×100%行政人资部2招聘计划完...
第一章人力资源与公共事务部目录一、部门绩效考核指标...........................................................6二、部门绩效考核评估...
KPI 指标库XXXXX 有限公司201X 年 月企业（一）关键绩效指标（KPI）辞典财务会计指标序号指标指标定义功能考核依据1万 元 工 资 销...
LOGO1如何做 KPI人力资源部内训之LOGO2目录页CONTENTS PAGE第一章第二章第三章第四章KPI 的概念和作用个人的 KPI 来源KPI 的种类KPI...
KPI 设计目录 KPI 概念 KPI 设置常见误区 KPI 体系设计– FAST– PAST KPI 体系建立步骤 KPI 与绩效考核KPI 概念...
1目录1.绩效管理培训的目的2.安达信绩效管理体系介绍3.案例分析4.后期工作安排附件：绩效管理的若干概念绩效管理循环平衡分数卡绩效...
KPI 绩效考核通过规范化的绩效目标设定、沟通、绩效审查与反馈工作，改进和提高管理人员的管理能力和成效，促进被考核者工作方法和绩效的...
版权所有：北京未名潮管理顾问有限公司何建湘 人力资源管理工具——绩效考核部门部门责任人考评期序号指标类别指标说明本月目标值权重本月...
部门考核项目考核指标指标定义权重指标值测评工具数据来源数据监督或提供部门人力资源部产能10≥100%月产值报表财务部人员招聘及时率在规定...
被考核人个人编号填表日期所在部门入司日期考核区间考核标准以及分数考核项目考核得分自我考核权重备注10%10%8%10%10%10%9%9%8%8%8%合计0.0...
序號考核项目1工作任务能跟踪，按期完成任务 在监督下能完成任务2工作目標3工作技能4技术人员能力56考核等级/得分A（100-90）B（89－80）C...
姓名： 所属部门： 岗位： 直接上级： 入职时间： 考核周期：月度 分数关键绩效指标扣分标准自评分招聘2030薪资55 人力资源经理KPI...
