下载后可任意编辑农村有用人才队伍建设现状12024 年 4 月 19 日下载后可任意编辑关于农村植保有用人才队伍建设的调查与思考荆门市植保站农村有用人才是指从事农产品生产、加工、经营及服务，具有一定规模、效益、技能的农民和基层服务人员。积极引导农村有用人才队伍建设，使之成为农业产业化经营的组织者、带动者、市场开拓者和技术创新的主体，对促进农业和农村经济的持续、快速进展，具有现实意义。根据省农业厅下发的《全省农村有用人才队伍建设专题讨论工作方案》，开展了以农村植物保护机防队伍和村级植保信息员（查虫员）为专题的调研工作，形成了以下思考。一、农村植保有用人才队伍建设现状1、乡镇植保员队伍承担公益性服务职能。 ，全市 57 个乡镇，共有农技推广在编人员 544 人。 ，我市22024 年 4 月 19 日下载后可任意编辑进一步深化乡镇综合配套改革，变“养人”为“养事”，全市确定公益性基层推广人员 170 名，重点推广了“聘用制”和“委托服务制”两种服务模式。其中，钟祥、京山、沙洋实行聘用制，东宝、掇刀实行委托服务制。全市基层农技站实行定岗不定人，三年一聘，合同制管理办法，每年进行两次考核考评，对不合格人员及时予以解聘。她们在推广新品种、新技术，开展农业病虫监测，实行农村有用技术培训等方面发挥着积极作用。2、科技示范户作用明显。 以来，根据省科技入户的实施要求，围绕“技术人员直接到户、良种良法直接到田、技术要领直接到人”的指导思想，坚持以科技示范户为核心，以推广主导品种、主推技术为关键措施，不断创新入户模式，积极探究长效机制，收到了明显的成效。全市科技进村入户实施范围涉及 57 个乡镇，300 个村，3000 个示范户。32024 年 4 月 19 日下载后可任意编辑全市落实科技入户技术辅导员 200 名，在包村联户、入户指导过程中坚持做到“六个入户”,即：每户一份入户服务协议、每户开展一次基本情况调查、每户建立一本活动记载台账、每户制定一份增产增收计划，每户一套技术资料、每户一张测土配方施肥通知单。经过进村入户培训，一大批优质高产良种得到大面积推广应用。全市水稻优质率达 95%左右，油菜品种基本上实现了双低化。“稻鸭共育”、“猪—沼—稻”、“猪—沼—果”、“棉花-蕃茄”等高效种植模式得到推广，应用面积达到 80 万亩。3、设置查虫员，延伸村一级。当前，沙洋县、京山县、钟祥市分别落实村级查虫员 276 名、420 名、330 名，确保...
