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青迁居转职规划-CFP分组面授案例3题目答案

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【精华帖】 2018 年 CFP 分组面授案例 3 题目答案 -青年迁居转职规划一、客户基本信息和家庭财务状况客户陆伟先生, 38 岁,目前在北京市一家股份制银行担任资产负债管理部主管,过去 1 年税前月薪 5 万元,年终奖金15 万元。配偶傅梅女士, 35 岁,在某证券公司担任资深业务经理,税前月薪为2 万元,年终奖金 20 万元。两人有一个刚满 6 岁即将上小学的儿子陆阳。陆伟夫妻生活费用支出12 万元,儿子教养费用及才艺班支出 6 万元。资产负债方面,有现金与活期存款10 万元,余额宝账户 5 万元,银行理财产品20 万元,股票型基金 25 万元,债券型基金 50 万元。过去 1 年的金融投资收益为 5 万元。有一套价值 500 万的自用房产, 目前的住房公积金贷款余额为50 万元,贷款年利率为 3.25% ,商业贷款余额为 220 万,贷款年利率为 4.9% ,均为按月等额本息还款, 贷款剩余期限 15 年。陆伟的社保养老金个人账户余额为15万元,缴费年数为 9 年。傅梅的社保养老金个人账户余额为12 万元,缴费年数为 10 年。陆伟和傅梅的住房公积金缴存额全部用来偿还房屋贷款本息,无余额。医疗保险金账户无余额。社保与公积金缴费基数均为当地前一年社平工资的3倍。陆伟目前任职的银行建立有企业年金计划,过去 1 年陆伟个人每月缴费600元,目前企业年金个人缴费部分的账户余额为6 万元,企业缴费部分的账户余额为 8 万元。另有一辆价值30 万元的自用汽车。商业保险方面, 10 年前分别以对方为受益人投保了保额50 万元的定期寿险, 缴费 20 年,年缴保费中陆伟为3000 元,傅梅为 2000 元, 5 年前二人同时投保了保额 50 万元的定期重大疾病保险,缴费20 年,保费中陆伟为9,000 元,傅梅为 7,000 元。二、理财目标与决策1.迁居与转职决策:陆伟和傅梅都不是北方人, 家人都不在北京,再加上近年来北京空气质量比较差,两人最近有打算离开北京,回到南方工作生活,有以下方案选择:(1)迁居广州:陆伟调任原银行广州分行工作,工资待遇和年终奖保持不变,预计税后可支配薪资收入年增长率为5% ,退休后可一次性领取个人与企业缴费所累积的企业年金账户余额225 万元。傅梅可以调到现任职的证券公司的广州分公司工作,所有待遇保持不变,预计税后可支配薪资收入年增长率为5% 。(2)迁居上海:陆伟通过朋友和一家外资银行有过接触,该外资银行邀请陆伟到上海任职,首年税后可支配薪资收...

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