2024年国企党建的新阶段、新理念、新格局工作要点

2024 年国企党建的新阶段、新理念、新格局工作要点 2024 年国企党建的新阶段、新理念、新格局工作要点 近年来，国有企业破浪前行，国有企业改革进展和党的建设取得了历史性成就、发生了历史性变革，日益呈现出立足新阶段、贯彻新理念、构建新格局的鲜亮特点，推动企业把党的政治优势、组织优势和群众工作优势转化为创新优势和进展优势，不断引领保障企业实现高质量进展。 一、深刻领悟国企党建的新阶段特点 国企党建的新阶段，是国企各级党组织学思践悟中央精神成为政治自觉、思想自觉和行动自觉的阶段，是国企党的领导、党的建设目标方向更加精准明晰的阶段，是国企担当作为展现更强凝聚力战斗力的阶段，展现出国企党建的政治担当坚定不移、做强做优理直气壮、双轨并进一以贯之、评价导向聚力聚势的鲜亮特点。 1.新阶段新就新在国企党建的政治担当更加坚定不移。坚持党的领导、加强党的建设是国企的“根”和“魂”。政治担当，是国企初心使命的应有之义。党的十九大第一次将政治建设纳入党的建设总体布局并摆在首位，凸显了政治建设的极端重要性，标志着我们党对自身建设规律的认识达到新的高度。是否坚持最高政治原则和根本政治规矩，落实政治建设首要任务，最终要看是否坚决贯彻执行党的路线方针政策和中央决策部署，国有企业同样要以此为标准，检验“四个意识”“四个自信”强不强，“两个维护”做得好不好。新阶段，就国有企业的政治担当而言，坚决贯彻执行党的路线方针政策和中央决策部署，特别是坚决推动全面从严治党，既是改革进展、生产经营的中心工作，更是政治建设、强根固魂的首要任务，体现了政治建设和生产经营的高度统一和深度融合，必须坚定不移落实好。 2.新阶段新就新在国企和国企党建的做强做优更加理直气壮。新形势下，国有企业坚持党的领导、加强党的建设，总的要求是“四个坚持”，这也是国企理直气壮地落实两个“一以贯之”、做强做优做大国企的根本遵循。也即是，坚持党对国有企业的领导不动摇，坚持服务生产经营不偏离，坚持党组织对国有企业选人用人的领导和把关作用不能变，坚持建强国有企业基层党组织不放松，为把国有企业锻铸成“六个力量”提供坚强的组织保证。国企上下进一步认识到，深化贯彻中央关于国企改革进展和党的建设的重要论述，深化贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，以鲜亮立场坚持党的全面领导，以坚定决心坚持党要管党、全面从严治党，以务实举措抓关键、强党建，不断提高党...