安全员安全生产责任制考核细则序号考核项目扣分标准应得分扣分实得分1组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案。未参与拟定任何一项扣 2 分。102 组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况。未组织或者参与本单位安全生产教育和培训扣 5 分，未如实记录安全生产教育和培训情况扣 5 分。103督促落实本单位重大危险源的安全管理措施。未按时检查本单位重大危险源的安全运行情况扣 5 分，未落实重大危险源隐患15整改扣 10 分。4组织或者参与本单位应急救援演练。未组织参与本单位应急救援演练扣 5分，演练效果不好扣 5 分。105督促检查生产车间双体系建设的运行情况，管控措施落实执行情况，及时排查生产安全事故隐患。未积极组织参与风险管控工作扣 10 分，未检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议扣 10 分。206制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。发现三违现象不制止不纠正扣 1 分/次57督促落实本单位安全生产整改措施。单位安全生产隐患未按时整改完成扣 1分/次58负责对已发生的事故进行整理统计分析；未对已发生的事故进行整理统计分析扣 1分/次；59负责宣传、贯彻执行国家安全生产方针、政策、法令；组织开展各种类型的安全竞赛活动。未按要求宣传、贯彻执行国家安全生产方针、政策、法令扣 1 分/次；510负责对新入厂人员（包括新工人、新调入的领导干部、工程技术人员、管理干部、工人及临时工、合同工、培受教育人员漏掉一人扣 1 分，受教育人员考核不合格上岗扣 2 分/人。10训和实习人员、外来施工人员等）进行公司级教育，受教育面 100%；11建立管理好安全教育、职业卫生等方面有关台帐、材料存档和档案管理工作；档案资料不全、不条理、不系统、不清楚一次扣 0.5 分5考核项合计100 扣分原因描述处 理 意见 被考核人签字： 考评部门：
