客房部经理面试问题1 仪表仪容2 谈吐3 你理解我们企业吗?为何选择我们？4 谈谈你客房服务认识！5 环境管理你怎样实行？6 与住店客人发生纠纷怎么办？7 你月薪规定?假如低于你规定怎样？8 你做有关管理及服务工作有多少年？9 你认为客房采纳“无干扰”式服务可取吗？10 你对布草及易耗品怎样去控制？重点☆11 你对你所管 部门 员工一般采纳什么样 措施去管理?你查房 控制程序?12 作为后勤人员，怎样开展客房销售？客房部服务员面试问题1、你是一种对品牌忠诚人吗2、从 1 分到 10 分，10 分为最高，你给自己 品牌忠诚度打多少分？3、从 1 分到 10 分，10 分为最高，你给自己 责任心打多少分4、你忙时候会跟客人打招呼吗5、你会对人微笑吗6、你 父母但愿你成为一种怎么样 人7、你觉得你酒店生涯前景怎么样8、假如同事埋怨，你会有什么感觉9、假如下属员工埋怨，对酒店有什么影响10、你能否在同一时间处理诸多事情，并且有条不紊11、你曾经由于有条不紊受到过赞扬吗12、你重视外表吗13、假如客人有埋怨你会怎么做14、你能否记住诸多人名字？15、你朋友会怎么评价你16、你是一种外向 人还是一种内向 人17、你多久会跟你上层发生冲突18、假如发生冲突，你会冒着失去工作危险而去做你认为对 事情吗19、你可以很好调动大家情绪吗20、你可以很好鼓动他人吗21、对于人和事，你会看重那首先22、你朋友常常向你征询意见吗23、你体验过顺畅感觉吗24、对你来说，成为成功一员重要吗25、面对升职和加薪，你认为工龄重要还是能力重要26、假如一种员工不再对企业忠诚，你认为他与否应当辞职27、你近来一段时间学到什么新东西28、在一项工作中，你与否追求比他人做得更多29、你与否会积极向他人提供你处理措施30、你可以很轻易得到他人协助吗31、你朋友假如有同样你想要东西，你会向他/她积极提出规定吗32、假如你要在酒店工作，你会怎么样提高自己33、当要处理一件事情时，你但愿你属下怎么做34、请你举一种你在很繁杂很紧急状况下处理事情例子35、你会怎样迎接重要客人36、在项目过程中，你与否会有午夜醒来忽然有了灵感 经历37、你与否会被认为是一种跟得上时尚人38、你怎样改善一种比较沉闷团体气氛客房部主管面试问题1、能否说说你原来酒店客房 数量和客房 管理模式?原管理 客房下属有哪些子部门?重要 人员配置状况和管理模式？（看与目前酒店 状况与否比较相似，管理思绪与否一致）2、你客房人员数量是怎样确定？（看与...
