XX 乡综合行政执法队行政执法过错责任追究制度第一条 为切实落实行政执法责任制，督促全体管理人员依法行政、履职尽责，进一步提高行政执法水平和管理水平，预防违法和不当行政行为，维护管理相对人的合法权益和行政机关的形象，根据有关法律、法规和规章的规定制定本制度。第二条 本制度适用于 XX 县 XX 乡综合行政执法队机关及其下属机构全体行政管理人员。第三条行政执法过错是指行政管理人员在行政管理和行政执法活动中违反法律、法规、规章及有关政策的规定，给管理相对人或行政机关造成经济、名誉等损害、损失的行为。第四条 行政执法过错追究应遵循以下原则：（一）及时、公正、公开；（二）实事求是，有错必纠；（三）责任追究与过错责任相适应；（四）追究责任与纠正过错相结合；（五）严格监督与加强执法相结合；（六）惩处与教育相结合。第五条 行政执法过错的行政责任形式分为行政处理和行政处分。行政处理和行政处分可以单独或者合并适用。行政处理的种类为：（一）诫勉谈话；（二）通报批判；（三）责令作出书面检查；（四）责令改正或者限期改正；（五）暂扣行政执法证件，离岗培训；（六）吊销行政执法证件；（七）调离行政执法岗位；（八）取消当年评优评先资格；（九）辞退；（十）法律、法规和规章规定的其他行政处理形式。行政处分的种类，适用《行政机关公务员处分条例》的规定。涉及职务调整的，适用人事任免的有关规定。授权执法和受委托执法组织中不具有公务员身份的执法人员处分种类，适用与该组织有关的处分规定。第六条 行政执法人员在执法过程中有下列过错之一的，应予以追究责任：（一）不按法定程序办事，应当受理而不受理、擅自决定增加或减少办事环节、擅自决定增加或减少提供文书的；（二）违反办事时限规定，故意拖延时间，给当事人造成重大损失的；（三）违反法律、法规、规章和其他文件规定，擅自提高、降低收费处罚标准，给相对人或国家造成损失的；（四）不及时依法受理和查处举报案件而造成相对人或国家财产损失的；（五）管理人员与相对人互相勾结，唆使或者协助相对人违反法律、法规、规章及政策规定，给行政机关造成经济和名誉损害的；（六）利用职务之便，索取或收受相对人财物造成行政机关经济和名誉损害的；（七）对待相对人态度蛮横恶劣，被新闻媒介曝光、上级追究、群众举报并且造成恶劣影响的；（八）办案中徇私舞弊，为违法人员通风报信、泄漏案情而造成错案，给行政机关和相对人造成...
