某某医院关于公布“医院愿景 院训 理念服务宗旨及管理 理念”等医院文化建设内涵的通知各科室：为了加强医院文化建设，增强职工凝聚力，经讨论决定：现 向全院职工公布医院文化服务理念。望全体职工仔细学习并牢记 医院愿景院训 理念服务宗旨及管理理念，深刻领悟其实质涵， 共同打造医院品牌，提升医院整体形象。一、院训：诚信厚德精业创新。二、核心价值观：以病人为中心，诚信仁爱、追求卓越、温 馨关怀、和谐进取。医院精神：以人为本、仁爱至善、科技兴院、和谐进展。 服务宗旨：抢救生命、关爱健康、真心呵护、诚信服务。服务理念：真情关爱生命，诚信呵护健康。三、医院进展建设箴言：进展战略：1. 壮大核心业务战略，夯实进展基础；2. 注重内涵建设战略，建立长效机制；3. 科教人才强院战略，充实进展后劲；4. 市场品牌兴院战略，拓展进展空间。医院愿景：全力打造病人信任 员工自豪 同行尊重 社会满意 的综性合医院。医院使命：为患者，提供优质高效的医疗服务，关注健康，珍惜生命；为职工，制造学习和进展空间，医院与职工共同成长；为社会，奉献爱心，服务大众，提高社会医疗服务水平。四、医院文化建设箴言（一）管理思想：质量求真、技术求精、服务求优、为人求善。（二）经营理念：以人为本、科学管理、和谐争先、优质高效。（三）治院方略：以质量求生存、以科技求进步、以特色求进展、以服务 求信誉。（四）办院宗旨：科技兴院、质量强院、文化建院、诚信立院。（五）医院十大价值观：医德观：即诚信仁爱，救死扶伤，恪守医务工作者职业道德。质量观：追求卓越，精益求精，坚持医疗技术和质量的持续 提高。服务观：换位思考，为患者提供舒心、关怀、省心、放心的“四 心”级人性化服务。人才观：人人都是人才，为每个人搭建成长和实现梦想的舞 台。团队观：相互尊重、沟通协作，打造以绩效为导向的和谐团 队。制度观：有令必行，制度重在执行。创新观：进展源自创新，创新源自否定。成本观：每减少一元钱的损耗等于制造五十元钱的收入。培训观：培训是对职工最好的人文关怀，是对医院回报最大 的投资。学习观：知识制造财宝，学习成就事业。
