文章信息:本文发表在国家一级期刊《现代阅读》2013年第6期,并获得优秀论文一等奖
营造班级文化倡导自主管理--给高中青年班主任的一些实例启示余劲【摘要】本文从笔者自己的带班经历说起,谈困惑,讲对策,通过一些实例和班级文化建设的理念力图给当代高中青年班主任一些启发和带班模式,同时对自己的带班经验做了一些总结和反思希望能引起更多的青年教师热爱教师这份职业,热爱班主任这份辛苦又充实的岗位,并不断地在创新工作中给学生更多自主管理的机会,激发学生潜能
【关键词】班主任班级文化高效课堂自主管理作为一名高中生的班主任,我心中时常忐忑不安,一方面我带班时间不长,没有什么经验
另外一方面我在班主任管理上也存在很多问题和困惑,也总是为管不好班级而烦恼,也总是为班级各种各样的问题束手无策,这里要谈的更多的是一种感悟和认识,希望能给读者带来一些启发,能抛砖引玉那就更好了,也有很多可能是错的,还请同行批评指正
作为一个班主任的最害怕的一件事就是学生觉得你不行,家长觉得你管不来学生,进而逼迫你在班主任岗位上干不下去,对自己的职业也产生自卑
这对青年教师的打击有时候是很严重的因为我知道作为教师只有让学生和家长觉得你好,你才能站得住脚,个人才能收获作为教师的快乐和喜悦
所以刚带上班的时候我请教了很多有经验的老班主任,借鉴了他们的成功之处,吸取了他们的经验,他们是我在班主任道路上的良师益友
通过他们我在短期内找到了担任班主任的切入口,刚开始虽感觉辛苦劳累但效果很显著
那段时期我也在摸索一些创新之路
很快班级文化建设的思想应运而生,和同学们一起给班级取了名字,设计了班级各种各样的符号
当时是想用这个抓紧他们的心,后来的事实证明从一开始带上新班就开始设计班级符号,建设班级文化对于凝聚力的培养和师生关系的稳固是很有价值和作用的,学生会产生一种强烈的归属感
班级文化建设是班级精神的内涵体现,通过班名和班旗的征集设