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商鞅同志——古代人力资源专家，夙兴夜寐、公而不私，通过十多年努力，终于为落后的秦王国完成了人力资源咨询设计的改革，完善了高效的职业...
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员工工作时间、薪酬与休假管理规定一、目的 为加强公司劳动纪律管理，增强员工劳动纪律观念，规员工考勤行为和休假程序，根据《劳动法》的...
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紫竹药业★机密北京紫竹医药经营有限公司薪酬管理办法（第一版）北大纵横管理咨询公司目 录第一章 总则...................................
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[Excel 技能]制作宽带薪酬图把 25 分位、50 分位和 75 分位薪酬带宽表弄好后，加上两列，分别是[P50-P25]和[P75-P50]。这是作图的关...
冠东薪酬制度第一章 宗旨和原则1.1 宗旨建立富有竞争力和科学、合理的薪酬体系，吸纳、留住、开发、激励人才，确保企业核心能力的不断提...
曾庆学薪酬管理 6：典型的薪酬体系和现代薪酬管理进展的趋势曾庆学 智网一、典型的薪酬体系（一）职务工资制职务工资制是首先对职务本身...
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