突出四大重点努力提升组织工作科学化水平全国全省组织工作、组织部长会议和市委党务工作会议的相继召开，为扎实做好新形势下组织工作进一步指明了方向。濮阳县委组织部把学习贯彻落实好上级会议精神作为当前和今后一个时期的重要任务，紧紧围绕服务县委中心工作的职能定位，努力提升组织工作的科学化水平，为全县经济社会赶超发展提供坚强的组织保障和人才支撑。一、以强化理论武装为重点，持续加强党员干部教育 培训。 理论武装是一个铸魂的基础工程，一项长期的战略任务。习近平同志指出，“崇高信仰、坚定信念不会自发产生，必须用科学理论武装头脑，不断培育我们的精神家园。”理论武装越彻底，理想信念就越坚定，思想就越敏锐，行动就越自觉；理论武装上不去，信仰信念就容易动摇滑坡。要 扎 实开 展 “ 两 学一做”学习教育。按照中央和省、市、县委统一安排，把思想建设、作风建设、纪律建设融为一体，组建巡回宣讲团深入乡（镇）、村组巡回宣讲，促使广大党员增强看齐意识、强化党性观念、立足岗位奉献。要切实加强干部教育培训。在抓好主体班次、自主选学、网络教育的基础上，根据干部任职岗位、行业类别、年龄层次等，分类别、分层次、分批次举办 党 的 十 八 届 五 中 全 会 精 神 专 题 培 训 班 ， 扎 实 开 展 精 准 培训 。 要 加 强 党 员 教 育 培 训 工 作 。 建 立 健 全 党 员 教 育 培 训 体系，充分发挥西辛庄农村党支部书记教育培训基地的阵地作用，采取邀请专家授课、现场观摩等多种形式开展村支部书记、村“两委”干部、普通党员培训，切实提高农村党员素质、能力和工作水平。二、以县乡党委换届为重点，不断加强领导班子和干部队伍建设。事业发展，关键在人，关键在各级领导班子和领导干部。今年是县乡党委换届之年，必须按照中央和省、市、县委的部署要求，切实把领导班子配优建强，把各级领导干部选准用好。 要集中精力抓好县乡党委班子换届工作。研究制定乡镇换届工作方案，把好政治关、作风关、能力关、廉洁关，抓好换届考察和人选配备，着力配好党政正职，进一步优化领导班子整体功能。建立乡镇党委换届程序审查制度和换届巡查制度，严明“九个严禁”、“九个一律”等纪律要求，加强监督指导，确保换届工作风清气正。要切实加强领导班子思想政治建设。紧密结合换届前后领导干部思想动态，着眼建 设 “ 铁 一 般 信 仰 、 铁 一 般 信 念 ...
