医务部部长职责1、在分管院长的领导下，具体组织实施全院的医疗、院感、质控、信息、教学、科研、预防、医保工作。2、拟定有关业务计划，经院长、副院长批准后，组织实施。经常督导检查，按时总结汇报。3、深入各科室，了解和掌握情况。组织重大抢救和院外会诊。督促各种制度和常规的执行，定期检查，采取措施，提高医疗质量，严防差错事故。4、及时处理纠纷，对医疗事故进行调查，组织讨论，及时向院长、副院长提出处理意见。5、负责实施、检查全院医务人员的业务训练和技术考核，不断提高业务技术水平。6、负责组织实施临时性院外医疗任务和对基层的技术指导工作。7、检查督导各科室进修和教学科研计划的贯彻执行，组织科室之间的协作，改进门诊、急诊工作。8、负责医疗业务统计、医院感染、质控、信息、预防保健及医保工作。9、配合有关部门督促检查药品、医疗器械的供应和管理工作。10、领导医务部及所属人员的政治学习。11、完成上级领导交给的临时性任务。第二篇：医务部岗位职责医务部岗位职责医务部主任（副主任）职责1、在院长、业务副院长领导下，全面负责医务部业务及行政管理工作，负责组织全院的医疗、医政管理工作。2、安排本部人员的工作和学习，领导本部人员完成各项工作任务。3、根据医院的计划，拟定全院医疗工作计划并组织实施。4、深入临床、医技科室，了解和掌握情况，督促检查各项医疗制度和常规的执行。组织重大抢救和院外会诊。定期组织第1页共7页医疗质量检查，及时处理医疗事故。5、协助主管副院长督促检查各科室、各级医、技人员执行岗位责任制、医疗工作制度和技术操作常规等工作情况。6、按时完成医院下达的各项任务。对本科室的各项工作及全院的医疗定期进行检查、总结，并向主管领导汇报。7、兼管医务部附属单位的工作，协助、督促、检查所分管单位的工作。8、完成院领导交代的其他临时性任务。9、副主任协助主任完成部里的各项工作。办公室岗位职责1、在医务部主管负责人的直接领导下进行工作。2、负责医务部的日常接待及群众信访工作。3、负责全科财产、物品的领发、保管、维修和报废等工作。4、负责全科各种文件的整理与保管。5、对于日常院内工作进行协调。6、其他与医务部有关的事务性工作。医务部进修主管职责1、在医务部主管负责人的直接领导下进行工作。2、制定全院进修教育计划，并负责实施。3、深入进修生带教科室，了解督促、检查进修生教育计划执行情况、各科室进修教育管理情况及进修生的学习、生活等情况。4、负责进修公寓财产管理及日常维修。负责进修公寓安全防火、防盗等工作。5、负责进修生教育管理文件的制定及进修资料的保管。6、负责进修生违纪、违规事件的调查及处理。7、负责进修教育工作的年度总结，各种津贴及管理费用的发入。8、参与科室的医疗业务管理工作。9、完成科室分配的其他临时性工作。医务部医疗干事职责1、在医务部主管负责人的直接领导下进行工作。第2页共7页2、负责所分管的医疗业务管理工作。3、经常深入所分管的科室，参加各项有关业务活动，了解医疗动态，检查医疗工作质量，征求患者对医疗工作的意见及建议，对于共性问题及时进行调研，提出整改意见交医务部研究后执行。4、经常检查所分管业务科室医疗工作制度执行情况，督促科室严格执行各项医疗规章制度。5、组织协调主管业务科室重大医疗活动（如全院大会诊、危重病人抢救等、医疗事件的调查处理等工作）。6、负责所管辖业务科室新医疗、新技术工作的组织协调及检查落实。7、负责院内外医疗学术交流活动安排。8、负责业务科室床位的调查，病员转院、会诊及重大手术的审签等工作。医务部医院感染管理医师职责1、在科主任领导下，负责医院感染等监控工作及资料收集与上报工作。2、负责收集医院感染等监控的调查表，填写有关的各种调查登记表格。总结院内感染等发病率及其有关监控资料。3、开展多种医院感染监控方式。4、深入病房，了解病人的病情变化，怀疑医院感染等发生时督促主管医师及时做细菌培养、药敏试验及必要的检查，以确定诊断，并填写感染病例调查表及报告卡。5、对各病房的医院感染状况、发病情况、病种、常见致病菌及其耐药情况做到心中...
