超越学习的读后感自我超越理论是彼得
圣吉quot;第五项修炼quot;理论的精神基础,实现自我超越的过程,是自身取得持续性进步,始终保持与时俱进的一个过程,也是一个人、一个团队,乃至整个社会的终身任务,
圣吉的自我超越理论是从管理科学的角度提出的一个应用理论范畴的概念,但是,要想实现自我超越,就必须站在马克思主义哲学的高度,从辩证唯物主义认识论和方法论的角度,澄清模糊认识,深刻理解和把握自我超越理论的内涵,从而在实践中结合自身和工作实际,有针对性地采取有效措施,不断实现自我超越,达到突破极限的自我实现
圣吉认为,自我超越是指突破极限的自我实现或技巧的精熟
自我超越是以磨炼个人才能为基础的,却又超乎此项目标;是以精神的成长为发展方向的,却又超乎精神层面
自我超越的意义在于以创造的现实来面对自己的生活和生命,并在此创造的基础上,将自己融入整个世界
对此我是从三个方面理解:一是就一般意义的理解来说,每个人都在自己向往的目标的引导下,实现着自我超越
或者是目标的实现,或者是技巧的精熟,也可以说是技能的提高
二是在特定意义的理解上说,这种超越不是一般的变化,而是一种极限的突破,追求的是在量的积累的基础上实现质的变化
三是自我超越永远是个过程,而这个过程就是面对生命极限和能力极限的创新过程、挑战过程
这样的过程就是自我超越
实现自我超越,是指一个人或一个团队对quot;本我quot;要有一个客观定位,对quot;自我quot;要有一个深刻的认识和准确的评价;对quot;超我quot;要有一个发展的方向和自赋的使命
并通过不断的自我强化过程和有效的修炼途径,达到突破极限的自我实现或技巧的精熟,从而实现自我追求目标,实现自我人生价值
以上所说,quot;本我quot;就是一个客观的quot;我quot;,quot;自我quot;就是一个现实的quot;我quot;,quot;超