外事先进集体总结 VIP专享VIP免费

外事先进集体总结XX市卫生局申报卫生外事工作先进集体材料坚持为我市卫生改革与发展服务的卫生外事工作我市卫生外事工作以‘三个代表'和十六大精神为指导，始终坚持为我市卫生改革与发展服务的方针，紧密结合我市卫生事业各个阶段的重点工作，按照‘统一领导、归口管理、分级负责、协调配合'的外事管理体制，认真贯彻我国对外政策，积极稳妥的推进我市医疗卫生领域的国际交流与合作，有力的促进了全市卫生事业的发展。一、高度重视，努力创新，认真做好我市卫生外事管理工作（一）领导重视，组织健全是我市卫生外事工作顺利开展的保证。XX市直辖以来，局领导高度重视我市卫生外事工作，将其纳入全市卫生工作的议事日程，按照‘统一领导、归口管理、分级负责、协调配合'的外事管理体制，构建起XX市卫生外事管理体系。我局设立国际合作处，负责全市医疗卫生的国际交流与合作工作，配备专职外事干部。在此基础上，局属各医疗卫生单位也相继指定相应的行政科室负责本单位外事工作，并配备专、兼职外事干部。我局做到重大的涉外工作由一把手亲自负责，援外医疗队迎送和慰问有党政一把手和分管外事的副局长参加，重要的外事活动有局领导出席。我市卫生外事工作还得到了市领导的大力支持，重要的国际合作项目洽谈与外国卫生政要来访，我市分管卫生的市领导都要出面接见外国客人。按照局领导的指示，我局还定期邀请市外办，市国安局共同举办卫生外事管理干部培训班，讲授外事纪律、礼仪、国际形势以及国际合作项目管理等知识。形成了卫生外事工作领导重视，组织健全的良好局面，为全市卫生外事工作的顺利开展提供了有力的保障。（二）建立健全的管理制度是我市卫生外事工作顺利开展的关键。‘外事无小事'，为使我市卫生外事工作有章可循，更加规范，我调研，依据卫生部和其他省市的相关文件，先后印发了第1页共6页《中共XX市卫生局党组XX市卫生局关于外事管理工作的规定》、《XX市卫生局局机关工作人员因公临时出国（境）管理办法》，对规范全市卫生系统的涉外工作提供了政策依据。近年，随着我市卫生领域的国际交流与合作深入开展，因公出国（境）执行任务人员数量不断增加，针对因公出国（境）管理工作中出现了一些新情况、新问题，我局不因循守旧，依据市委市府的相关文件，在原有的部分外事管理规定的基础上，进行了相应的修改和加强：一是规范了局属系统副处级以上干部申办因私护照的审批程序并加强了因私护照的管理；二是完善了局属单位正职领导出国（境）前的请假制度；三是建立了局属卫生系统涉秘人员出国前的保密提醒制度；四是对局属系统工作人员持有的因公护照进行了清理，并按有关规定进行登记后，送市外办保管。这一系列管理制度的完善是我市卫生外事管理工作向前迈进的关键一步。2002—2004年，我局局属卫生系统共派出近200人次赴美、英、法等20余个国家和地区执行访问、考察和援外任务，从未发生过任何违反外事纪律事件。二、对外开放，求真务实，积极拓宽我市卫生国际交流与合作的空间（一）政府间高层友好往来是卫生外事工作的重点我市直辖以后，加大对外开放的力度，为卫生领域的国际交流与合作工作开创了有利条件。卫生与健康日益成为世界各国关注的焦点，我市在卫生领域的政府间高层友好往来也相应大幅增加。我局充分利用政府间高层友好往来这块平台，根据我市卫生事业发展需要，引进国外智力和国际合作项目，并以此为契机向世界展示改革开放以来我市卫生事业取得的成绩。2002年6月，XX市卫生代表团应邀访问法国波尔多大区，与法国卫生部、波尔多大区卫生局及波尔多大学附属医院达成合作协议。根据协议，2003年3月17日-19日，在中国‘法国文化年'里，我局与法国卫生部医院医疗服务管理总局、中华医院管理学会在重庆联合举办了‘中-法医学高级论坛'。出席这次盛会的有法国卫生部医院管理及国际合作部主任、法国驻华使馆官员及法国10多名医学专家。全国22多个省市共派出200多名代表参加了本次论坛。作为该协议内容之一的中法医学交第2页共6页流项目执行4年以来，我市已有41名卫生技术人员通过该项目获得法国政府的经费资助赴法国进行为期半年或1年的科研和临床工作。该合...