个人收集整理勿做商业用途1 / 4 作者： ZHANGJIAN 仅供个人学习，勿做商业用途个人收集整理勿做商业用途2 / 4流程说明一、流程名称：保险缴费流程二、流程编号：GYGFC-RL-016三、流程目的明确保险交费流程四、流程目标规范保险交费程序五、流程负责人直接负责人：人力资源部间接负责人：财务部、部门分管公司领导六、流程描述1)人力资源部核定年度职工各项社会保险缴费基数，填写年度缴费核定表由人力资源部负责人审批；2)再由财务部审核、管理者代表审批盖章；3)再由社保机构核准；4)人力资源部确定缴费员工数目并填写“四险”保费收缴月报表，交人力资源部主任审批；5)再由财务部审核；6)再由社保机构核准；银行办理托收；7)人力资源部从员工工资中扣除个人缴纳部分；8)由财务部做帐、存档。七、 流程文件、表单《年度缴费基数核定表》 《“四险”缴费月报表》八、业务风险缴费基数不准，新员工未及时、准确办理缴费，离职员工未及时转出九、流程控制点核 定 年 度 各 项 保 险的缴费基数控制目的：保证员工保险基数的准确性控制手段： 人力资源部主任审批、财务审核、公司领导审批、 社保机构核准控制依据：国家相关规定和公司关于保险的规定和流程四 险 缴 费 月 报 表 的审批控制目的：确保缴费员工数目准确性控制手段： 人力资源部主任审批、财务审核、公司领导审批、 社保机构核准控制依据：在职员工名册个人收集整理勿做商业用途3 / 4版权申明本文部分内容，包括文字、图片、以及设计等在网上搜集整理。版权为张俭个人所有This article includes some parts, including text, pictures, and design. Copyright is Zhang Jian's personal ownership. 用户可将本文的内容或服务用于个人学习、研究或欣赏， 以及其他非商业性或非盈利性用途， 但同时应遵守著作权法及其他相关法律的规定，不得侵犯本网站及相关权利人的合法权利。除此以外，将本文任何内容或服务用于其他用途时，须征得本人及相关权利人的书面许可，并支付报酬。Users may use the contents or services of this article for personal study, research or appreciation, and other non-commercial or non-profit purposes, but at the same time, they shall abide by the provisions of copyright law and other relevant laws, and shall not infringe upon the legitimate ...
