社区护理人员身心健康的现状调查分析VIP专享VIP免费

摘 要社区护理人员身心健康的现状调查分析摘 要目的 调查社区护士的身心健康状况，并探讨社区护士健康的相关影响因素，了解社区护士的健康现状，进一步增强其健康意识，提出相应的干预对策，为提高社区护士整体健康水平，客观科学地评价其健康状况，改善护理服务的质量提供重要参考依据。方法 通过问卷调查法在回顾 “社区护士身心健康”的相关理论基础上，编制“社区护士身心健康的调查问卷” 并展开调研并统计，共发放问卷 460 份，收回有效问卷 425 份，根据统计结果分析社区护士身心健康情况及主要的因素影响。结果 社区护士生理健康实际值 147.87±17.57 分；心理健康的实际值为 124.08±24.78 分；社会健康实际值为 101.25±16.60 分，；健康总分373.21±53.62 分，均分为 8.48±1.22 分，新海社区护士生理健康，心理健康，社会健康的最终测量实际值和理论值相比都超过了 70%，但心理健康水平相对最低。而影响因素方面，＜30 岁的社区护士的社区护士生理健康（ 151.50±14.82 ）、 心 理 健 康 （ 128.67±20.80 ） 、 社 会 健 康（105.50±13.09）的三项得分都是最高的，工作经验 10 年以下的社区护士生理健康（151.11±15.64）、心理健康（128.52±20.88）、社会健康（105.23±13.03）的三项得分都是最高的，未婚社区护士的三项指标得分分别是 151.48±15.24、128.67±20.34、105.79±13.23；高级职称的社区护理人员在心理（131.08±18.30）和社会健康指标（106.31±12.16）上更优。聘用制护士的生理（151.44±15.09）和心理（129.08±18.24）表现最好，临时用工的社会指标（106.08±8.78）最好。月收入 2000～3000 元中等收入的生理（153.09±17.04）和心理（128.35±24.73）最好，而 3000 元以上的社会健康（103.19±17.16）最好。结论 卫生部门需要重视对社区护士的身心健康问题，尤其是心理健康，定期展开社区护士的心理测评，及时发现问题，改善社区护士的工作环境和条件，提升待遇，关爱尊重社区护士，理解她们有来自工作和家庭的双重压力，并给予更多的人文关怀和情感支持，提高其健康水平，保证护理工作的正常开展，提高服务质量。 关 键 词：社区；身心健康；心理问题；社区医疗；社区护士论文类型：调研报告 目录目 录摘 要.....................................................................................................................................III目 ...