品牌战略发展中心经理岗位说明书岗位名称品牌经理岗位编号所在部门品牌战略发展中心岗位定员1直接上级战略发展中心总经理职系直接下级品牌文案、品牌策划岗位分析日期2014—5-26职位设置的目标/目的：为实现公司品牌战略目标,在公司总体战略规划指导下，负责品牌及推广制度制定、相关流程的设定；及时、准确的反映公司整体品牌形象推广成果；组织编制公司的年度推广计划以及费用全面预算、监督执行全面预算；做好企业品牌的对外对内宣传工作；参与企业的品牌战略决策.工作职责：职责职责表述：品牌及推广制度制定、相关流程的设定;品牌的对外对内宣传工作；做好企业品牌的对外对内宣传工作工作时间百分比：60%工作任务随企业发展，负责及时的制定和修改品牌推广计划，并监督参与执行参与公司相关推广合同的谈判和审核积极参与公司的经吕管理，参与拟订公司品牌推广决策方案，有效利用和管理相关资源，加强内部业务培训和团队建设职责职责表述：及时、准确的反映公司整体品牌形象推广成果工作时间百分比：15%工作任务负责部门年度品牌推广计划的制定和任务分解及时的搜集最新的行业相关信息及时、准确的反映公司整体品牌形象推广成果从品牌战略角度出发，提出管理建议方案职责职责表述：组织编制公司的年度品牌推广计划以及费用全面预算、监督执行全面预算工作时间百分比：15%工作任务组织编制公司的年度品牌推广计划以及费用全面预算负责年度品牌全面推广计划的及时修订配合各部做好全面推广计划的执行方案负责及时反映和监督全面预算的执行情况职责四职责表述：部门间关系、外部关系沟通协调工作时间百分比：10%工作任务对内各部门负责人的沟通协调对外相关合作企业的关系沟通协调权力：对所属下级的工作有安排、监督、检杳权对所属下级的工作争议有裁决权对所属下级的管理水平、业务水平和业绩有考核评价权预算内费用使用审批权”寸公司的重要经营决策有建议权工作协作关系：内部协调关系总办、设计部、工程部、米购部、人力资源部、行政部、客户部、营销部外部协调关系相关合作媒体、相关广告合作单位任职资格：教育水平大学本科以上专业艺术设计、广告设计策划及相关专业经验具备 5 年以上相关工作经验，熟悉公司品牌推广以及运作流程知识具备较强的专业知识以及一定的经营管理知识、营销知识、法律知识、文书写作知识技能技巧具备基本的办公软件使用能力，网络基本应用能力；具备较强的沟通能力、公关能力、计划执行能力、组织协调能力、领...
