第1页共3页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制学校教师信息技术培训计划信息技术进展很快，为了适应现代信息社会对基础训练的要求，我校以进展为主题，以改革为动力，以现代训练信息技术建设为重点，以推动素养训练为中心，力争创办训练信息技术示范学校。结合我校校情，我们拟定了2022年度信息技术培训方案。一、培训目的1．使广阔老师能够了解和把握计算机有用基本操作学问与技能。2．使广阔老师能够运用计算机进行简洁的训练教学信息处理。3．使广阔老师能够比较娴熟的运用多媒体技术为训练教学及教学管理服务。二、培训对象1．在校的全部教职员工。2．学校不设定参与考试老师的年龄，对自己不参与考试的老师将来产生的后果自己负责。第2页共3页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制3．对已经取得国家或省级计算机过关证件的老师，也必需参与学校组织的计算机有用技术考核。4、计算机老师也应参与学校组织的考试。三、培训的内容与要求1．基本操作部分①文件及文件夹的建立、命名、保存、②文件及文件夹的删除、移动、重命名。③文件内容的复制、剪切、修改和删除、④查找。2．了解word的最基本操作，会建立新文档，并能在硬盘和u盘上存储、打开。文字处理部分①文字输入（速度、精确率）、②排版、③本学科试卷排版打印。3．表格的制作部分①绘制表格（规整表格、不规整表格）、②设计表格、③教案设计。4．会使用cai软件帮助教学，多媒体课件（幻灯片）的制作。5．网络学问部分：第3页共3页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制（1）怎样申请电子信箱及收发邮件（2）创建自己的博客，并在博客上上传电子教案，参与与校内外老师的集体备课活动。四、培训方式：以自学为主，指导为辅。五、考核的方法和形式1．考试的内容为计算机有用操作技术，不考理论学问和死记硬背的内容。详细考核的内容及要求细则，由学校组织相关专业人员统一制定。2．本次计算机有用技术考核不再进行统一集中培训，一律靠个人自学。3．本次计算机有用技术考核共分三个档次记录成果，即：优秀、合格（过关）、不合格（不过关）。4．对取得《老师计算机有用技术考核》证书的老师在聘用、晋职、评优、等过程中同等条件下优先考虑。
