社会保障制度创新1摘要医疗保险基金的筹集、分配和使用管理,是与医疗保险制度运行相伴而生的,是社会保障体系不可或缺的重要组成部分
近年来,随着各项社会保险制度的广泛建立和不断完善,基金收支规模快速增长
规模过万亿的社会保险基金的收支运行,客观上需要对社会保险基金的收支管理更有计划性、统筹性,对社会保险基金的监督更有广泛性和操作性,从根本上防范和控制基金运行财务风险,实现医疗保险基金的“以收定支、收支平衡、略有结余”
同时建立起覆盖十三亿广大人民的医疗保险,必须建立健全医疗保险基金财务风险管理机制,以保证每个国民都能平等的享有这项权利
本文通过总结医疗保险基金财务管理的现状,并分析其成因,探讨医疗保险基金财务管理问题的创新方案及其认识
由此,对我国的医疗保险提供借鉴
关键词:医疗保险基金管理财务风险创新一、医疗保险基金财务管理概念1
1医疗保险医疗保险指通过国家立法,按照强制性社会保险原则基本医疗保险费应由用人单位和职工个人按时足额缴纳
不按时足额缴纳的,不计个人帐户,基本医疗保险统筹基金不予支付其医疗费用
以XX省医疗保险缴费比例为例:用人单位每月按照其缴费总基数的10%缴纳,职工按照本人工资的2%+3块钱的大病统筹缴纳
医疗保险是为补偿疾病所带来的医疗费用的一种保险
职工因疾病、负伤、生育时,由社会或企业提供必要的医疗服务或物质帮助的社会保险
如中国的公费医疗、劳保医疗
中国职工的医疗费用由国家、单位和个人共同负担,以减轻企业负担,避免浪费
发生保险责任责任事故需要进行治疗是按比例付保险金
2财务风险财务风险是指狭义是指财务结构的不合理而引发的风险,医疗保险基金主要是指收支失衡而造成的财务风险;广义上是第1页共49页指由于受到各种不可预料或控制的因素影响,使得在各项财务活动或资金运行的过程中出现财务状况的不确定性现象,从而存在蒙受损失的可能性
与其他经济主体