工商局重点工作督查制度为转变工作作风，提高工作效能，确保政令畅通和重点工作落实，结合我局实际，特制定本制度。一、督查的对象全局干部职工。二、督查的内容围绕年度工作重点，着重突出如下五个方面的内容：1、落实上级局及县局的重大决策和工作部署情况；2、依法行政、履行岗位职责情况；3、党风廉政建设责任制落实情况；4、队伍建设、作风纪律情况。5、其它重点工作情况。三、督查的方式督查主要采取全面检查、随机抽查、明查暗访等方式进行，实行“六个结合”：即围绕中心督查与阶段推进督查相结合，点上督查和面上推动督查相结合，全面督查与随机抽查相结合，督查反馈与督查督办相结合，领导督查与部门督查相结合，纪检监察督查与职能部门督查相结合。四、督查的基本要求1、组织实施。根据督查计划或工作安排，由牵头领导负责，有关部门、人员组成督查组具体实施。2、督查程序。督查时，督查人员要按照督查内容如实填写督查记录表，督查领导和督查人员签字后生效。3、督查纪律。督查人员要实事求是，做到有一说一，不夸大其词，严格执行廉洁自律有关规定。4、督查通报。为推动督查工作的开展和督查事项的落实，对督查的情况及结果必须进行督查通报。第1页共1页
