安全生产奖惩考核规章制度 VIP免费

4、安全生产奖惩考核制度安全生产考核奖惩制度一、总则1、为认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，落实各级安全生产责任制，杜绝各种人身伤亡事故发生，在安全生产中做到奖罚分明。2、安全生产奖惩贯彻“以责论处”的原则。对在安全生产中做出显著成绩和特殊贡献的集体和个人，应给予奖励；对在工作中因严重失职，违章指挥，违章作业，违反劳动纪律造成事故的，应给予处罚；情节严重触犯刑律的，由司法部门追究刑事责任。3、在奖励上，要坚持精神鼓励与物质奖励相结合；在处罚上，要坚持以教育为主，惩教结合的原则。二、考核指标1、主要指标（1）、全年火灾事故为零；（2）、全年安全生产责任事故为零；（3）、食品卫生、交通、防盗安全责任事故为零；（4）、易燃易爆危险品安全事故为零；2、辅助指标：（1）、全员安全责任落实率100%；（2）、全员安全培训教育率100%；（3）、特殊工种持证上岗率100%；（4）、安全隐患整改率100%。（5）、安全事故（含责任性隐患）查处率100%；（6）、安全设备设施、消防设备设施完好率100%。三、考核处罚标准（一）、对部门经理1、没有及时传达公司安全生产会议精神的，罚款100元；2、违章指挥的，罚款200元；3、发现违章作业不制止的，罚款200元；第1页共5页4、公司下达安全隐患整改通知，没有按要求时间整改完毕的，罚款200元；5、上级安全检查部门（集团公司）每查出一起安全隐患罚款200元；6、安全责任没有落实到位的罚款100元；7、检修没有执行票、证、书制度的罚款200元；8、收尘设施发生故障没有及时维修，造成环境污染的罚款200元；9、没有让安全员办理动火许可证，批准工段或岗位动火的罚款200元；10、没有让安全员办理临时用电许可证，批准工段或岗位使用取暖设施的罚款200元；临时接线的罚款200元；11、检修完毕，没有组织工段及技术人员进行安全检查的罚款200元；11、发生生产安全事故，按照公司《工伤事故管理制度》进行处罚。（二）、对安全员考核处罚标准1、发现违章指挥不制止的罚款100元；2、发现违章作业不制止的罚款100元；3、安全基础工作齐全，每少一项罚款30元；4、检（维）修作业严格执行票证书制度，未执行的罚款100元；5、对安全职能部门要求报送的各项报表和有关材料及时准确，不报或迟报以及不符合要求的罚款100元；6、对新入厂、转岗、复岗员工进行车间级安全教育，教育要有内容，考核和被教育人有签字记录，未按要求执行的罚款50元；7、准时参加公司召开的安全例会，迟到罚款30元，不参加的罚款50元；8、及时传达上级部门及公司各项安全会议精神，传达到车间每位员工，未及时传达或传达不到位的罚款50元；9、公司查出的安全隐患按整改期限完成，未按时完成罚款100元；第2页共5页10、上级安全检查部门（集团公司）每查出一起安全隐患罚款100元；11、没有办理动火许可证，私自让工段动火的罚款100元；12、没有办理临时用电许可证，私自让工段使用取暖设施的罚款100元；13、灭火器使用后和有过期的灭火器未及时向公司上报的每具罚款50元；14、发生生产安全事故，按照公司《工伤事故管理制度》进行处罚。（三）、对工段长（班组长）考核处罚标准1、违章指挥，罚款100元；2、发现违章作业不制止的罚款100元；3、对新入厂、转岗、复岗员工进行工段（班组）级安全教育，教育要有内容，考核和被教育人有签字记录，未按要求执行罚款50元；4、公司安全检查每查出车间一项安全隐患罚款50元；5、公司查出的安全隐患按整改期限完成，未按时完成罚款100元；6、检修完，安全防护设施没有恢复到位开机生产的罚款100元；7、上级部门（集团公司）安全检查，在工段所管辖范围查出一起安全隐患罚款100元；8、现场禁止有盒饭及其它垃圾，检修完成后现场保持清洁无杂物，不符合要求的罚款50元；9、各楼层、楼梯卫生保持清洁，无积灰、无杂物、无不合理堆放物，10点30分前清扫完毕，不符合要求的罚款50元；10、严禁库上及其它高空部位向下吹灰（清灰）及乱扔杂物，如违反的罚款50元；11、没有按公司要求及时对工段卫生进行整治的罚款100元；12、收尘设施发生故障，能维修没有及时维修造成环境污染的罚款100元；第3页共5页13、没有向部门...