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劳务用工标准合同范本

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下载后可任意编辑劳务用工标准合同范本甲方: 乙方: 签订地点: 签订时间: 合同编号: 下载后可任意编辑劳务用工标准合同范本 甲方: 住宅: 法定代表人: 主要负责人(托付代表人): 联系电话: 乙方: 住宅: 联系电话: 甲方分配乙方从事工作,甲乙双方在平等自愿、协商全都的基础上订立本协议。 一、协议期限: 本协议有效期限自________年____月____日起至________年____月____日止;其中试用期为______个月。 二、用工商定: 1、乙方签订劳务用工协议后,在试用期内经发觉不符合录用条件的,立即解除其劳务用工关系(试用期内按实际日工计酬)。 2、劳务用工协议期满,如甲方继续留用乙方,可续签协议。甲方不再留用,劳务用工协议即时终止。 3、劳务协议期内乙方要求辞职,应提前____日以书面形式通知甲方。 三、工作职责: 下载后可任意编辑 1、要服从甲方的工作布置,听从分配,按甲方确定的岗位职责按时、按质、按量完成工作。 2、要自觉遵守甲方的各项规则制度和政府法律、规矩规定。做到遵 XX 纪保证出勤。 3、要认真执行《岗位责任制度》、《平安操作规程》、《平安防火制度》,杜绝各类事故发生。如违反平安操作规程、违章作业,出现工伤事故的,本人应负一定责任。 4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、资料等,乙方在聘用期间不得损害甲方利益,出于个人行为而给甲方带来经济损失的,乙方必需担当所有责任。 风险提醒:工作岗位及工作时间 雇员从事的工种和工 作实践。从事的工种要注明在什么岗位从事什么工作,如电机房的值班电工或大厦照明 的修理电工(由于工种不同工资差别很大); 工作时间包括聘用期 限,应注明从何时起知何时止;每周工作多少天,天天工作多少小时;普通每周至少有 一天的休息日;按国际惯例,在节假日,雇员应享受所在国家规定的节假日,如所在国 国庆、春节等。 建议双方在签劳务合 同的时候最好明确商定相关工作岗位,工作时间以及劳务酬劳等问题,避开之后因履行 合同发生纠纷。 四、工作时间: 1、乙方在甲方工作期间,执行每周 40 小时工作制。需加班的,甲方将按《劳动法》的规定予以支付相应酬劳。 下载后可任意编辑 2、乙方必需规定的劳务日数出满勤,缺勤者必需提前一天以书面的形式向甲方业务(工作)主管请假,否则按旷工处理,主管应在请假单上签字,并做好保存,以便月底报考勤计工资时备查。 3、凡缺勤者均扣发当日工资,但缺勤休假不得超过___天...

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