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物管公司办公室主任关键业绩考核指标

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办公室主任考核指标指标类别指标项权重考评主体考核方法任务绩效70%计划的合理性与完整性10%物管公司总经理制度建设完善性5%物管公司总经理后勤保障法律规范性,可靠性15%物管公司总经理人力资源成本达成率10%物管公司总经理组织培训效果10%绩效考核及时、有效性10%物管公司总经理重要任务完成情况10%物管公司总经理管理绩效20%预算控制情况5%物管公司总经理下属行为管理10%物 管 公 司 总 经理、直接下属关键人员流失率5%物管公司总经理大学以上学历人员、中级以上职称人员、主管职务以上人员流失率低于【 】%周边绩效10%部门合作满意度10%其他相关部门经理 需要更多的 KPI 指标,请到 www.******.com.cn

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