公司后勤保障管理制度1。 目的和范围：为公司全体员工服务，通过法律规范公司后勤保障管理，保证公司各项业务正常运作，从而为员工制造良好的工作环境，提高员工工作效率.主要包括采购及仓库管理、车辆管理、安全卫生管理等内容.2。 职责2.1 后勤部后勤保障人员服务于公司全体员工，保证各项办公物资及时送达，提供便捷的交通工具和干净的工作环境，合理安排各项行政开支、节约费用。2.2 后勤部后勤保障人员致力于为公司员工制造良好的工作氛围,进而提升人力资源物理环境管理水平。3. 工作流程：3。1 办公用品管理制度3.1。1 公司办公用品(包括部分固定财产、日常办公用品、日常低值易耗品等)由后勤部指定专人负责管理.3.1.2 各部门应于每月 25-30 日（5 日内，如遇节假日应提前），将部门经理审签过的下月份《办公用品采购单》报后勤部，经后勤部负责人和财务部负责人签字同意后由后勤部统一购置、领用。3。1。3 临时需要购置的特别用品，应报部门分管副总经理审批，再报总经理审批，再由后勤部统一按批示办理。3.1.4 各部门的办公用品应指定专人统一签领。凡属固定资产的物品，领用者应填写财产领用单并在财产登记表中予以签字。3.1.5 工作调动或离开本公司者，必须先办理原领用物品的清查、移交及上缴手续。3。1.6 上缴回归之物品要完整齐备,若已损坏，应作合理解释，故意损坏或遗失者，除照价赔偿外，还应酌情处罚。3.2 公用办公设备的使用规定3。2.1 复印机、传真机、打印机：综合管理部派专人负责维护,以便及时排除故障。3.2.2 综合管理部为每部传真机设登记册，上详列日期、发送地、页数、主要内容、发件者等项目。各部门传真时要仔细填写.凡未在公司本部的传真机，也应参照本通知精神,制定有关规定，并由专人管理，综合管理部根据电信局的月底对帐单进行监控。 3。3 车辆管理办法 3.3。1 公司驾驶员隶属综合管理部。驾驶员实行岗位责任制,包干使用和维护车辆。3.3.2 各部门因公用车，报由综合管理部行政后勤办统筹安排。3.3。3 驾驶员(包括摩托车手）的一切违章罚款均不能报销。3。3.4 员工需要用车时，由申请人填写《公司派车单》（一式两联），经所在部门经理签字（派用中巴车须经部门总监或副总经理批准），再交综合管理部派车。驾驶员凭单（第一联）出车，第二联由综合管理部留存，保管期限为一个月.3.3。5 所有车辆均在综合管理部指定点进行维修、清洗。3。3.6 用车毕，车辆统一停放在公司规定的车位,不得...
