方法总比困难多读后感本书伊始记述了松下公司的一段著名的标语是:如果你有智慧,请你贡献智慧;如果你没有智慧,请你贡献汗水;如果你两样都不贡献,请你离开公司
不难看出:敬业是任何单位所需要的,敬业精神能够开启智慧,同时赢得自我的成功,最终能够为社会创造财富
我们常将自己的职业比作一只饭碗,它是我们生存的根本,是我们事业的依托,将我们所服务的场所——学校比作一口大锅,正因为有了这样一个平台,我们每个人才能在它上面施展才华,找到实现个人价值的空间,这是我读这本书的感悟之一
无独有偶:春节回家,我开摩托车到加油站加油,也看到一则员工激励标语:今天工作不努力,明天努力找工作
这大概就是每个企业的文化与精神,是他们发展与壮大的根本吧
书中的大量实例又使我想起大家都知道的“推销员到庙里卖梳子”的故事
第一个推销员到庙里一看,都是光头的和尚谁也用不着梳头,只好无功而返;第二个推销员到庙里对和尚们说,用梳子刮头皮可以促进血液循环,健脑益智,对研习佛法可收强记博览之效,于是他卖掉了十几把梳子;第三个推销员到了庙里,对主持说,善男信女们磕头之后头发都乱了,如果每个香案上都摆上几把梳子,让他们磕头之后能够梳理好头发,既体现了和尚的关心,又使善男信女们不会蓬头垢面,以免对佛不敬,岂不善哉
于是他卖掉了上百把梳子;不同的思维与处理方法决定了不同的结果
我的感悟之二是:大凡有大成就者都有勤于思考的习惯,可以说,任何一个有意义的构想都是思考的结果
我们在教育孩子的过程中,会遇到各种不同类型的学生,不免会陷入各种困境,我会牢记思路决定出路,想法决定方法的
书中还通过大量的实例尽显了思维对于员工面对困难寻求方法的作用,谈尽了思维的魅力
那么怎样才能形成良好的思维能力呢
作者给出的十条建议不无道理,无异它也是我们开发学生智力,培养思维素质,搞好教学工作的指南
让我们一起共勉如下:第1页共10页1
使你的思想明晰