消费运营单位平安消费主体责任清单（一）应当具备《平安消费法》和有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的平安消费条件，执行保障平安消费的国家标准或者行业标准；在消费运营的各环节、各岗位开展平安标准化建立工作。（二）建立健全和落实各项规章制度及相关台账。1.建立健全和落实平安消费责任制(应当明确主要负责人、其他负责人的责任范围和考核标准，构成包括全部从业人员、全部工作岗位、全部消费运营活动的责任制度)。2.建立和落实平安消费规章制度，主要包括：（1）平安消费会议制度（2）平安消费投入及平安消费费用提取和使用制度（3）平安消费教育培训制度（4）平安消费检查制度（5）平安消费责任制考核制度（6）平安消费奖惩制度（7）岗位平安操作规程及岗位标准化治理制度（8）消费平安事故隐患排查治理制度（9）职业危害（粉尘、有毒有害气体等）预防和劳动防护用品装备制度（10）特种作业人员治理制度（11）严重危险源检测、监控、治理制度（12）设备、设备平安治理制度（13）新建、改建、扩建工程工程“三同时”制度（14）消费平安事故报告、应急救援、调查处理、档案治理制度（15）值班和交接班制度（16）危化企业防火、动火、用火制度（17）其他符合本行业、本单位消费特点的平安消费治理制度。3.依法依规建立平安消费相关台账（平安消费监管人员日常检查台账、隐患排查治理台账、领导现场轮番带班台账、教育培训台账等）。（三）健全平安消费治理机构，依法依规装备平安消费治理人员，成立平安消费组织领导机构。化学品、烟花爆竹的消费、运营、储存单位和矿山、金属冶炼单位从业人员超过50人的，应当设置平安消费治理机构，装备不低于从业人员2%的专职平安消费治理人员；从业人员在50人以下的，应当至少装备1名专职平安消费治理人员。2.其他行业领域消费运营单位从业人员超过100人的，应设置平安消费治理机构，装备专职平安消费治理人员；从业人员在100人以下的应安排专职或兼职平安消费治理人员。（四）保障具备平安消费条件所必需的资金投入，并按规定提取和使用平安消费费用，专门用于改善平安消费条件（平安消费费用提取使用情况，在财务账目中有表达，有年度投入打算和提取、使用情况记录）。1.安排用于装备劳动防护用品、进展平安消费培训的经费。2.依法参加工伤保险，为从业人员缴纳保险费，并投保平安消费责任保险。（五）组织从业人员参加平安消费教育和培训以及相关考核，确保从业人员培训合格并依法持证上岗。1.依法制定平安消费年度培训打算。2.培训主要负责人、平安消费治理人员、特种作业人员及其他从业人员。3.建立平安消费教育和培训档案，如实记录平安消费教育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况。（六）依法施行职业危害劳动防护。1.应按照法律法规、标准标准的要求，为从业人员提供符合职业卫生要求的工作环境和条件，设置相应的职业病防护设备。2.为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品，监视、教育从业人员正确佩戴使用（平安帽、防尘口罩、平安带、防护服、胶鞋、手套等）。3.对存在职业危害要素的场所进展职业病危害检测。每年请有检测资质的单位进展一次检测，在检测点设置标识牌告知职业危害检测结果，并将检测结果存入职业健康档案。4.对接触职业危害要素的员工进展岗前、岗中、岗后职业健康检查，并建立好从业人员职业健康档案。5.按规定，及时、如实向所在地平安消费监视治理部门申报职业病危害工程。（七）按照规定对平安设备、设备进展设计、制造（建立）、安装、使用维护、保养和定期检测，保证平安设备、设备正常运转。1.新建、改建、扩建工程的平安设备和职业危害防护设备与主体工程同时设计、同时施工、同时投入消费使用。全的工艺和设备。3.特种设备须定时请具有专业资质的检测、检验机构检测、检验合格，获得平安使用证或者平安标志。4.维护、保养、检测要做好记录，并由相关人员签字，建立台账。5.在有较大危险要素的消费运营场所和有关设备、设备上，设置明显的平安警示标志。（八）加强消费运营场所和现场作业的平安治理。1.必须向从业人员告知作业岗位、场所危险要素和险情处置要...
