园区管委会工作规章制度VIP专享VIP免费

园区管委会工作制度工作职责范围与制度前言为完善各项工作制度，使园区各项工作有章可循、照章办事；加强园区的规范化管理，促进园区发展壮大；全方位地树立起良好的园区形象，充分展现园区优越的投资环境，特制订本制度。综合服务部工作职责一、负责园区各部门的综合服务工作及与其它政府部门的综合协调工作，协助主要领导处理日常事务。二、负责对外联络及外来客人接待、招待工作，负责车辆管理及综合调度、办公用品采购发放、电脑耗材、物业管理及后勤保障工作。三、负责文件收发、登记、催办工作及文件的制订、执行工作，负责文字材料的起草、大事记编写、汇总及审核、档案管理等工作。四、负责行政印章管理及卫生监督等工作，配合纪检组长做好考核、考勤工作。五、负责安排组织各种会议，会议记录，确定会议时间、会议日程，并发出通知，督促贯彻落实。六、负责跟踪协议、合同的履行情况。七、负责协助领导处理其他临时性工作及各种突发事件。八、做好与园区内各部门的衔接配合工作。九、负责园区内的党务工作。项目推进部工作职责一、负责园区的规划建设工作。二、根据园区控制性详细规划实施规划建设，并进行修订完善。三、负责园区道路、给水、排水、供电等公共基础设施的规划设计及建设工作。四、负责协调、管理园区内建设项目的对外开口，水、电等接口工作。第1页共21页五、负责园区内项目规划建设方面的服务及管理工作。六、负责各项基础设施建设档案资料的整理工作。七、负责园区成立以来所招项目的安全生产工作。招商部工作职责一、负责招商引资工作。二、宣传开发区的投资环境及园区优惠政策，树立园区的良好形象。三、积极开展招商引资，研究招商办法，通过各种形式不断拓展项目源，与投资方洽谈项目，签订投资意向书。四、根据园区产业定位开展产业化招商，形成产业链，包装园区项目，编制项目建议书。五、全程跟踪在谈项目，掌握项目进展情况，及时提出建设性意见和合理化建议。六、与投资者搞好联络、交流，回答疑问和投资咨询，协调处理项目在筹建过程中遇到的相关问题。七、研究产业、土地、税费等优惠政策，促进优良企业落户。八、负责项目方面的资料汇总，情况报告及报表。工会、财务工作职责工会：一、在园区领导班子和区总工会的领导下，贯彻、执行党的路线、方针、政策，组织开展工会工作。二、关心干部职工生活，及时排忧解难，积极维护合法权益，管好工会经费、工会固定资产及会员档案。三、加强直属企、事业单位的工会建设，做好新经济组织的工会组建工作。四、组织园区干部职工开展工会活动，并积极参与区总工会组织的各项活动。五、负责工会经费审查工作，收好、管好、用好工会的经费。财务：一、负责园区财政年度预算、决算工作。二、在园区分管领导的指导下，做好园区的报账工作。第2页共21页三、负责财政收入、财政支出管理。四、负责园区固定资产管理、人事管理、保险等工作。五、做好工资统发和中央及省级专款补助项目资金管理等工作。六、保管好现金支票等重要凭证。警务室工作职责一、禁止闲杂人等进入园区。二、负责园区现场的安保工作。三、负责园区现场公共设施、设备的管理工作。四、负责园区现场的环卫管理工作。考勤请假管理制度1、纪检组长实行每日考勤和查岗制度，对单位人员进行定期考核，多次未经批准离岗或迟到早退者，由单位予以通报批评。2、请假时间为一日内，需向部门负责人及纪检组长请假，并报办公室主任；超过一日另需分管领导及主要领导审批，并报办公室主任。3、园区副职领导和部门负责人请假由主要领导审批。4、病假一周以上必须有区级以上医院的诊断书，事假一般提前面请。5、纪检组长对机关干部出勤、在岗、办事情况进行不定期抽查。检查时，凡不在岗者（外出办事除外）一律视为早退。人事管理财务管理及报销制度管理制度：1、认真贯彻落实《事业单位会计准则》，规范事业单位会计核算，严格遵守国家有关法律、法规和财务规章制度，忠实履行工作职责。2、单位财务收支严格执行“收支两条线”，不得坐支现金。当天发生的现金收入必须存入银行。3、单位的费用开支标准严格执行财政部门、园区管委会所规定的标准，尽量减...